Biuro Rachunkowe Warszawa CBE

11/07/2023

Firma bez ZUS - tak to możliwe!

Od 1 lipca tego roku, wzrósł limit przychodów na działalności nierejestrowanej.

Jednak pierwsze pytanie brzmi - jaka to działalność?

Zgodnie z prawem jest to działalność, która nie wymaga płacenia ZUS i miesięcznych obowiązków jak przy prowadzeniu tradycyjnej działalności.

Jednak kto może prowadzić taką działalność?

Ten rodzaj działalności mogą prowadzić osoby fizyczne, pod warunkiem, że w czasie ostatnich 60 miesięcy nie wykonywały działalności gospodarczej.

Dodatkowo warto wspomnieć, że od 1 lipca wzrósł limit przychodów dotyczący działalności nierejestrowanej w związku z podwyższeniem minimalnego wynagrodzenia.

Oznacza to, że przychód nie może przekraczać 75 % kwoty minimalnego wynagrodzenia, a od lipca kwota ta wynosi 2700 zł.

04/07/2023

Zazwyczaj młodzi lub początkujący przedsiębiorcy starają się samodzielnie prowadzić księgowość własnej firmy.🤓

Jednak z czasem decydują się na wsparcie profesjonalistów, aby odciążyć się od dodatkowych obowiązków i zyskać odrobinę czasu wolnego.

Dlatego jeśli Ty też, założyłeś lub planujesz założyć działalność gospodarczą - naucz się na błędach innych.😉

Pozwól profesjonalnemu biuru rachunkowemu zająć się księgowością Twojej firmy - w czasie, kiedy Ty będziesz nadzorował inne zadania przedsiębiorstwa.

Zapraszamy do współpracy.😁

27/06/2023

Jak dobrze wiemy rok 2023 jest specyficzny pod względem wzrostu minimalnego wynagrodzenia, ponieważ już 1 lipca zostanie ono podwyższone drugi raz.

W skrócie, od 1 stycznia tego roku najniższa pensja osiągnęła kwotę 3.490 zł brutto, a od lipca - wzrośnie do 3.600 zł.

Oznacza to, że od stycznia stawka godzinowa wynosi 22,60 zł, jednak od lipca wzrośnie ona do 23.50 zł. brutto.

Dodatkowo warto zwrócić uwagę, że od lipca najniższe wynagrodzenie netto będzie wynosić 2 783.86 zł.

23/06/2023

16/06/2023

1 lipca już wkrótce - a oznacza to tylko jedno.👩‍💻

Od tego dnia zaczną obowiązywać istotne zmiany w podatkach - w tym podatku PIT.

Zmianie ulegną między innymi zasady rozliczania ulgi prorodzinnej.👩‍💼

Warto zwrócić uwagę na fakt, że w związku z wprowadzonymi zmianami do ustawy o PIT, zdecydowano o zlikwidowaniu limitu dochodowego dla rodziców, wychowujących jedno dziecko z niepełnosprawnością.

Dzięki temu, z ulgi na dzieci będą mogli skorzystać podatnicy, którzy do tej pory, ze względu na przekroczenie limitów dochodowych nie mieli tej możliwości.🧐

Do tej pory, rodzice jednego dziecka mogli skorzystać z ulgi pod warunkiem, że pamiętali o limicie dochodów, który wynosił 112 000 zł.

Jednak, za rok 2023 rodzice dzieci z niepełnosprawnością będą mogli skorzystać z ulgi niezależnie od wysokości swojego dochodu.📈

Dodatkowo warto pamiętać, że jeśli rodzice posiadają dwoje lub więcej dzieci uprawnionych do ulgi - limit dochodów nie dotyczy!

01/06/2023

Od 1 września 2023 r. mają wejść w życie zmiany dotyczące wystawiania faktur zaliczkowych i korygujących.

Zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa, podatnik zobowiązany jest do wystawiania faktury zaliczkowej, o której mowa w art. 106b ust. 1 pkt 4 ustawy o VAT.

Dodatkowo, fakturę dokumentującą sprzedaż wystawia się nie później niż 15. dnia miesiąca następującego po miesiącu, w którym dokonano dostawy towaru lub wykonano usługę - tak samo jak zaliczki (poza wyjątkami).

Co ważne, podatnik nie musi wystawiać faktury zaliczkowej, gdy do zapłaty doszło w tym samym miesiącu, w którym miała miejsce dostawa towaru/wykonanie usługi.
Jednak, w celu uproszczenia obowiązków dokumentacyjnych podatników, planuje się w art. 106b dodać ust. 1a i ust. 1b.

W art. 106b ust. 1a ustawy o VAT ma być wprowadzone fakultatywne rozwiązanie pozwalające na odstąpienie od obowiązku wystawiania faktury zaliczkowej, jeżeli podatnik otrzyma całość lub część zapłaty z tytułu tej czynności w tym samym miesiącu, w którym dokonał tej czynności.

Poza tym, art. 106b ust. 1b ustawy o VAT będzie wynikać, że powyższe nie będzie dotyczyć przypadków wynikających z regulacji zawartych w art. 106i ust. 3-8 ustawy o VAT, dotyczących szczególnych terminów wystawiania faktur.

18/05/2023

Zastanawiasz się czy potrzebne jest ci wsparcie biura rachunkowego?

Bez względu na to, czy prowadzisz małą, czy dużą firmę - możesz skorzystać z naszych usług.

Nie ma potrzeby, abyś samodzielnie zajmował się prowadzeniem księgowości - zaufaj po prostu nam!😎

Dzięki naszemu wieloletniemu doświadczeniu w branży, masz pewność, że księgowość Twojej firmy będzie w dobrych rękach.🦸♂️

Pozwól nam zająć się obsługą rachunkową Twojej firmy, a Ty skup się na rozwijaniu swojego biznesu.💸

Serdecznie zapraszamy do współpracy😁

12/05/2023

22 maj to ważna data dla wielu przedsiębiorców będących na ryczałcie.

Dlaczego?

Jest to dzień do którego właściciele firm mają czas na rozliczenie swojej składki zdrowotnej.

Jednak pytanie brzmi, jak ustalić podstawę wymiaru składki zdrowotnej oraz jej wysokość?

Po pierwsze warto pamiętać, że przedsiębiorcy opodatkowani ryczałtem ewidencjonowanym zobowiązani są do comiesięcznego opłacania 9% składki zdrowotnej, liczonej od podstawy wymiaru.

Dodatkowo, dla przychodów z ryczałtu ustalono trzy graniczne limity:
- przychody do 60 000 zł,
- przychody pomiędzy 60 a 300 tys. zł oraz
- przychody powyżej 300 000 zł.

Warto pamiętać, że ryczałtowcy mogą pomniejszyć podstawę opodatkowania o 50 % wartości opłaconych składek na ubezpieczenie zdrowotnej.

Skupiając się jednak na konkretach, dla ryczałtowców roczną podstawę wymiaru składki zdrowotnej stanowi m.in. iloczyn liczby miesięcy w roku kalendarzowym podlegania ubezpieczeniu zdrowotnemu i kwoty odpowiadającej 60% przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia w sektorze przedsiębiorstw w IV kwartale roku poprzedniego, włącznie z wypłatami z zysku, jeżeli firmowe przychody opodatkowane ryczałtem nie przekroczyły w tym okresie kwoty 60.000 zł.

27/04/2023

Jeśli sprzedałeś mieszkanie, to musisz pamiętać że Twoim obowiązkiem jest rozliczenia uzyskanego przychodu w deklaracji PIT-39!

Zgodnie z obowiązującymi przepisami zobowiązane do zapłaty podatku są osoby fizyczne, które osiągnęły przychód z tytułu odpłatnego zbycia:
- Nieruchomości lub ich części oraz udziału w nieruchomości,
- Spółdzielczego własnościowego prawa do lokalu mieszkalnego lub użytkowego,
- Prawa do domu jednorodzinnego w spółdzielni mieszkaniowej,
- Prawa wieczystego użytkowania gruntów.

W związku z tym pierwsze pytanie jak się nasuwa to - jaki dochód podlega rozliczeniu?

Podatek PIT zobowiązane są zapłacić osoby fizyczne, które dokonały sprzedaży nieruchomości w terminie 5 lat, licząc od końca roku kalendarzowego, w którym nastąpiło nabycie nieruchomości lub jego wybudowanie. 🧐

W tym miejscu warto również wspomnieć o uldze mieszkaniowej, która może zniwelować podatek!

Jeśli dokonałeś odpłatnego zbycia nieruchomości i jesteś zobowiązany do zapłaty podatku od tego zbycia, możesz skorzystać z ulgi mieszkaniowej, która polega na zwolnieniu z opodatkowania przychodu od odpłatnego zbycia nieruchomości, pod warunkiem wydatkowania uzyskanych środków ze sprzedaży nieruchomości na tzw. własne cele mieszkaniowe. 👩‍💻

20/04/2023

Jak dobrze wiemy rok 2023 przyniósł liczne i poważne zmiany w Kodeksie pracy.👩‍💻

W ostatnim czasie mieliśmy do czynienia z nowelizacją przepisów w zakresie pracy zdalnej, a już 26 kwietnia zaczną też obowiązywać regulacje wdrażające unijną dyrektywę work-life balance oraz dyrektywę w sprawie przejrzystych i przewidywalnych warunków zatrudnienia (czekają tylko na podpis Prezydenta).

Co to dokładnie oznacza?

Adekwatne wdrożenie przepisów dyrektywy work-life balance daje pracownikom nowe prawa takie jak:

▶️Nieprzenaszalny na drugiego rodzica indywidualny urlop rodzicielski w wymiarze 9 tygodni, a także 70-procentowy zasiłek macierzyński za cały okres urlopu rodzicielskiego dla każdego z rodziców.
▶️Dodatkowy - bezpłatny urlop opiekuńczy w wymiarze 5 dni w roku.
▶️Zwolnienie od pracy z powodu siły wyższej do 2 dni lub 16 godzin w roku, z zachowaniem prawa do 50% wynagrodzenia.
▶️Elastyczna organizacja i czas pracy.
▶️Dwie dodatkowe przerwy wliczane do czasu pracy - pod warunkiem, że pracownik pracuje co najmniej 6 godzin.
▶️Rodzice dzieci do 8. roku życia będą mogli odmówić pracy w nadgodzinach lub wyjazdu w delegację.

Dodatkowo, zmiany czekają też pracodawców - będą oni musieli m.in. uzasadniać wypowiedzenie umowy o pracę zawartej na czas określony i nie będą mogli zakazywać pracownikom zatrudniania się równolegle u innych pracodawców, chyba że strony zawrą umowę o zakazie konkurencji. 🤓

30/03/2023

Są już znane ostateczne terminy na sporządzenie, zatwierdzenie i złożenie sprawozdania finansowego 2023.🤓

Jak wiadomo terminy sprawozdawcze wynikające z ustawy o rachunkowości nie zostały przedłużone - w związku z tym sprawozdanie finansowe należy sporządzić do 31 marca bieżącego roku.👩‍💻

Jednak do 30 czerwca 2023 roku zostały przedłużone terminy na:
termin na:

- złożenie zeznania o wysokości osiągniętego dochodu lub poniesionej straty w roku podatkowym, który zakończył się między 1 grudnia 2022 a 28 lutego 2023 r. (CIT-8, CIT-8AB);
- wpłatę podatku należnego wykazanego w zeznaniu albo różnicy między podatkiem należnym od dochodu a sumą zapłaconych zaliczek za okres od początku roku.

Dodatkowo, ostateczne terminy sprawozdawcze za 2022 r. upływają
- tak jak już wspominaliśmy, do 31 marca 2023 r. – sporządzenie sprawozdania finansowego,
- do 30 czerwca 2023 r. – zatwierdzenie sprawozdania finansowego,
- do 15 lipca 2023 r. – złożenie sprawozdania finansowego we właściwym rejestrze sądowym.

Co ważne - termin na zatwierdzenie sprawozdania finansowego będzie zbieżny z terminem na złożenie zeznania CIT-8!