21/05/2026
Ta sama kwota „na rękę” może wyglądać tak samo u pracownika, ale dla firmy oznacza zupełnie inne koszty – i to zależy od formy umowy.
📌Umowa o pracę wiąże się z najwyższymi kosztami, bo oprócz wynagrodzenia dochodzą składki ZUS i inne obowiązkowe obciążenia.
📌B2B to współpraca między firmami – pracownik sam rozlicza podatki i składki, więc koszt dla zleceniodawcy jest zwykle niższy, ale nie ma m.in. urlopu czy części świadczeń pracowniczych.
📌Umowa zlecenie jest elastyczna, ale też generuje różne składki w zależności od sytuacji zleceniobiorcy (np. status studenta).
Dlatego ta sama wypłata „na rękę” nie oznacza tego samego kosztu po stronie firmy.
Jeśli masz wątpliwości, która forma będzie najlepsza w Twojej sytuacji – napisz do nas.
