07/05/2026
W związku z powtarzającymi się pytaniami i watpliwościami co do ubezpieczeń zdrowotnego i społecznego w Holandii !!!
🇳🇱 Ubezpieczenie zdrowotne i społeczne w Holandii – co warto wiedzieć?
Mieszkasz lub pracujesz w Holandii? Warto wiedzieć, kiedy ubezpieczenie jest obowiązkowe i co dokładnie obejmuje 👇
🩺 Ubezpieczenie zdrowotne (zorgverzekering)
Każda osoba pracująca lub mieszkająca w Holandii ma obowiązek wykupić podstawowe ubezpieczenie zdrowotne. Należy zrobić to najczęściej w ciągu 1 mca od zameldowania lub rozpoczęcia pracy.
✅ Podstawowe ubezpieczenie obejmuje m.in.:
• wizyty u lekarza rodzinnego (huisarts)
• leczenie szpitalne
• podstawowe leki
• pomoc ratunkową
• opiekę położniczą
• część opieki psychologicznej
Nie obejmuje odszkodowania od wypadków losowych i wypadków w pracy .
💡 Wiele osób może otrzymać dodatek do ubezpieczenia – zorgtoeslag, który częściowo zwraca koszty składki.
👷 Ubezpieczenie społeczne
Osoby legalnie pracujące w Holandii są zazwyczaj automatycznie objęte systemem ubezpieczeń społecznych. W podatku pobieranym z wynagrodzenia 2% trafia na składki społeczne.
Obejmuje on m.in.:
• zasiłek chorobowy
• świadczenia przy utracie pracy
• emeryturę (AOW)
• świadczenia rodzinne
• wsparcie w przypadku niezdolności do pracy
⚠️ Brak obowiązkowego ubezpieczenia zdrowotnego może skutkować karą finansową oraz koniecznością zapłaty zaległych składek.
Jeśli nie jesteś pewny/a, czy Twoja sytuacja wymaga ubezpieczenia lub jakie świadczenia Ci przysługują — warto skonsultować się ze specjalistą 😊
