MB Studio Professionisti Associati

15/04/2026

📢 Obbligo di trasparenza – contributi pubblici 2025
Le imprese, associazioni e cooperative che nel 2025 hanno percepito benefici economici pubblici pari o superiori a € 10.000 sono tenute a rispettare specifici obblighi di trasparenza.
🔍 In particolare, devono fornire le informazioni:
• nella Nota integrativa al bilancio
oppure
• sul proprio sito Internet (o portale digitale dell’associazione di categoria)
📌 La modalità dipende dalla natura del soggetto (società, ditta individuale, ente non profit, ecc.).
⚠️ Attenzione: l’obbligo non riguarda gli aiuti di Stato e “de minimis” già registrati nel Registro Nazionale Aiuti di Stato (RNA).
cooperative adempimenti

27/03/2026

📢 È ufficialmente iniziata la raccolta documenti per la dichiarazione dei redditi! 🆕

📂 Hai già tutta la documentazione pronta?
📅 Non ancora? Nessun problema, ti aiutiamo noi!

👉 Contattaci per fissare un appuntamento e ricevere un'assistenza completa e personalizzata.

Alla tua dichiarazione ci pensiamo noi!

06/02/2026

📌 Novità 2026: reintroduzione dell’Iper Ammortamento!

Torna uno degli incentivi più interessanti per le imprese che investono in beni strumentali e tecnologie 4.0.

Vuoi capire se puoi beneficiarne? Contattaci! 📩

Ti aspettiamo presso il Nostro Studio in Viale del Lavoro 22G a San Martino Buon Albergo (VR)

23/12/2025

🎓 È con grande piacere che ci congratuliamo con la nostra praticante dottor commercialista, Dottoressa Jessica Cala per il conseguimento della laurea magistrale in economia. Questo importante traguardo è il frutto di un impegno costante e di una dedizione encomiabile. Siamo orgogliosi di avere professionisti di talento come Lei nel nostro team. Complimenti🎉👏

12/11/2025

📌 Obbligo PEC per gli amministratori di società – DL 159/2025

Dal 31/10/2025 gli amministratori unici, gli AD o, in loro assenza, i Presidenti del CdA delle società di capitali (incluse consortili e cooperative) devono comunicare il proprio domicilio digitale (PEC) al Registro delle imprese.

❌ Esclusi: amministratori di società di persone e soggetti con cariche diverse nelle società di capitali/consorzi/reti.

🗓 Scadenze
• Nuove nomine o conferme dal 31/10/2025: PEC da indicare subito nella pratica di iscrizione, altrimenti la domanda viene sospesa.
• Cariche già in essere al 31/10/2025: comunicazione PEC entro il 31/12/2025, con sanzione ex art. 2630 c.c. raddoppiata (da 206 a 2.064 €) in caso di omissione.

👉 Verifica per tempo la tua posizione e chiamaci per adeguare il domicilio digitale.

11/11/2025

Siamo felici di condividere con voi la pubblicazione del libro autobiografico del nostro socio fondatore, Dott. Claudio Molon:
“La mia professione , la mia storia”. 💼
Un percorso umano e professionale che racconta come sono nati i valori che guidano ogni giorno il nostro Studio: 🎖️🎖️competenza, etica e attenzione alle persone.
Per noi è motivo di orgoglio vedere raccolta in queste pagine la storia da cui tutto è cominciato. ⭐️⭐️⭐️

14/08/2025

18/06/2025

✨ Cari clienti,

Non siamo spariti nel nulla, promesso! Siamo solo in modalità “supereroi delle dichiarazioni fiscali”! 🦸‍♂️🦸‍♀️

In questi giorni stiamo affrontando un’avventura epica: il momento delle imposte! 💼📊 Tra calcolatrici e documenti, stiamo lavorando s**o per assicurarci che ogni vostra dichiarazione sia perfetta e pronta per l’invio.

Grazie per la vostra pazienza e... ricordate, le temperature possono essere alte, ma le scadenze delle tasse lo sono ancora di più! 😉 🔥

18/04/2025

🌸🐣 Vi auguriamo a tutti una Buona Pasqua! 🐣🌸

Cogliamo l'occasione per ricordarVi che torneremo super operativi da Martedì 22! 🌼

21/02/2025

DIMISSIONI PER ASSENZA INGIUSTIFICATA 📣

In caso di assenza ingiustificata dal lavoratore che sia protratta oltre il termine previsto dal CCNL o in mancanza superiore a 15 giorni, il datore di lavoro:

a) comunica l’assenza alla sede territoriale dell’Ispettorato del Lavoro;
b) risolve il rapporto di lavoro per volontà del lavoratore;
c) effettua la COT di risoluzione al Centro per l’Impiego, indicando la causale dimissioni volontarie.
La comunicazione all’ITL andrà fatta, una volta appurata l’assenza ingiustificata, il giorno successivo al termine previsto dal CCNL ovvero al 16° giorno e dovrà contenere:
1. i dati anagrafici del lavoratore;
2. l’indirizzo del lavoratore, conosciuto dall’azienda;
3. eventuali altri recapiti in modo che l’ITL possa contattare il lavoratore;
4. il primo giorno di assenza (dies a quo);
5. il conteggio dei successivi giorni di assenza;
6. la specifica circa la mancata autorizzazione ad assentarsi dal posto di lavoro.

Per ulteriori informazioni contattaci! ☎️

15/02/2025

Ulteriori novità 📌

La legge di bilancio 2025 ha introdotto delle modifiche al periodo di prova nei contratti a termine, il quale non potrà superare 1 giorno di effettiva prestazione lavorativa ogni 15 giorni di calendario, salvo diverse disposizioni più favorevoli previste dal CCNL.
Nello specifico, nel caso in cui il rapporto a tempo determinato abbia una durata massima non superiore a 6 mesi, la durata minima del periodo di prova dovrà essere di 2 giorni, mentre la durata massima non potrà superare i 15 giorni di prova.
Nel caso in cui il contratto di lavoro a termine abbia una durata superiore a 6 ma inferiore ai 12 mesi, il periodo di prova, calcolato sempre in 1 giorno di effettiva prestazione per ogni 15 giorni di calendario, non potrà essere superiore a 30 giorni di effettivo lavoro.

E tu lo sapevi?📨
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