Sede comunale UIL Pietraperzia

21/04/2026

È stata rilasciata la funzionalità "Chiedi riesame" per le domande di nuovo , l’integrazione al reddito a favore delle lavoratrici madri con due o più figli.

Attraverso la nuova funzionalità è possibile correggere errori, integrare i dati già inseriti, aggiungere rapporti di lavoro e allegare la documentazione.
Può essere utilizzata per le domande che si trovano nei seguenti stati:
📌Respinta: per le quali è possibile richiedere il riesame dell’intera domanda;
📌Accolta, Erogazione in corso o Conclusa: esclusivamente per i mesi indicati nella domanda per i quali la richiesta del Bonus non è stata accolta (accoglimento parziale della domanda).

📅La richiesta deve essere presentata entro 30 giorni dalla comunicazione dell’esito della domanda oppure, se successiva, dalla data di pubblicazione del messaggio

➡️ https://rb.gy/rzg90c

🔗Il tutorial per il supporto nella compilazione della domanda: https://rb.gy/64yipt

24/03/2026

13/01/2026

Piccola Colonia

Se siete proprietari di terreni incolti o coltivati direttamente senza alcun vincolo contrattuale ed avete dei figli o altri parenti disoccupati disposti ad occuparsene, per assicurarsi un lavoro temporaneo o definitivo per godere dei benefici di legge: (pensione, disoccupazione, etc) potete stipulare un contratto di piccola colonia senza retribuzione monetaria ma basato sullo scambio dei prodotti ottenuti dal terreno.
Molti sono i terreni abbandonati ma, con questa tipologia di contratto, la vostra proprietà diventa fonte di reddito in natura ed il piccolo colono verrà inquadrato ed iscritto all'INPS godendo anche egli di una buona parte della produzione che può consumare o vendere avendo i requisiti di legge.
Questo tipo di contratto che può avere durata annuale consente di affidare il terreno ad una persona disposta ad occuparsene con il solo impegno a dividere in percentuale i prodotti ottenuti che potete utilizzare nella stagione di produzione per i vostri consumi familiari evitando di acquistarli.
Il piccolo colono, a sua volta, se raggiunge le 51 giornate lavorative annuale ha diritto a notevoli benefici sia in natura come voi, sia in denaro quando ricorrono i presupposi previsti dalla legge. Per stipulare un contratto di Piccola Colonia occorre disporre dei certificati catastali dei terreni posseduti, delle carte di identità e dei codici fiscali del proprietario e del piccolo colono.
La nostra organizzazione provvede a stipulare il contratto, farlo vistare dalle centrali agricoli dei datori di lavoro e dei lavoratori ed a presentarlo per via telematica all'INPS per il riconoscimento formale del rapporto.
Siamo a vostra disposizione per ogni ulteriore chiarimento.

01/01/2026