19/03/2026
Sei un lavoratore dipendente con un figlio di età non superiore a 14 anni? Oppure sei un lavoratore dipendente che ha adottato o preso in affidamento un figlio il cui ingresso in famiglia è avvenuto da non più di 14 anni?
Bene, c’è una novità che potrebbe interessarti e riguarda la possibilità di richiedere il . Infatti, la legge di bilancio 2026 ha modificato le regole sulla fruizione del congedo parentale per lavoratori dipendenti, estendendo il limite di età del figlio da 12 a 14 anni di vita o dall'ingresso in famiglia nel caso di adozione e affidamento
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