http://www.finecityaccountants.co.uk/

FINE CITY ACCOUNTANTS, Norwich (2026)

15/05/2026

ไม่อยากเป็น Self-employed แล้ว แต่คุณลืมอะไรไปบ้างไหม เช็คด่วน❗️

✅เช็กลิสต์การหยุดเป็น Self-Employed ใน UK (Sole Trader) แบบสั้น ๆ:

👉1. แจ้ง HMRC ว่าคุณหยุดทำงานแบบ self-employed แล้ว
Stop being self-employed – GOV.UK ใช้แบบฟอร์มออนไลน์ของ HMRC และต้องมี National Insurance Number + UTR

👉2. ยื่น Self-Assessment ครั้งสุดท้าย ในรอบสุดท้ายต้องคำนวณ:
◦ รายได้ทั้งหมด
◦ ค่าใช้จ่ายที่หักได้
◦ กำไร/ขาดทุนสุดท้าย
◦ ภาษีค้างชำระหรือ Capital Gains ถ้ามีการขายทรัพย์สินธุรกิจ

👉3. ถ้าไม่ต้องทำ Self-Assessment ต่อ จะต้องขอปิด/ออกจากระบบ Self-Assessment ด้วย เพราะ HMRC อาจยังให้ยื่นภาษีต่อทุกปีถ้าไม่แจ้ง

👉4. ถ้าจด VAT → ต้องยกเลิก VAT registration ถ้ามีพนักงาน → ปิด PAYE scheme ด้วย

👉5. เก็บเอกสารบัญชีและภาษีไว้หลายปี อย่างน้อย 5 ปีหลังจาก ยื่นภาษี 31 January
ตัวอย่างเช่น ยื่นภาษีของปี 2025-2026 วันที่ 31/01/2027 จะต้องเก็บเอกสารไว้ จนถึง เดือน January 2032

⚠️ข้อควรระวัง: ถ้าไม่แจ้ง HMRC คุณอาจยังถูกคาดหวังให้ส่ง tax return และอาจมีค่าปรับได้นะคะ

14/05/2026

It's been such a long day, but worthwhile in the end, full of knowledge.
เพราะความรู้ไม่ได้อยู่เฉพาะในออฟฟิต.😊

02/05/2026

✍️ใบอนุญาตนั้นสำคัญฉไหน (ต่อล่วงหน้าก่อนที่ใบเก่าจะหมดอายุ ลดความเลี่ยงทั้งนักบัญชีและลูกค้า)
สำหรับนักบัญชีที่อยู่ภายใต้ Professional body สิ่งสำคัญที่จะต้องมี คือ การทำตามกฏของ Professional body นั่นๆ นอกจากนี้แล้ว จะต้องยึดกฏของ HMRC อย่างเคร่งครัดอีกด้วย เพราะถ้าหากละเลย ก็มีสิทธิ์ที่จะโดนเพิกถอนใบอณุญาตได้

✅ใบอนุญาต ได้มาจาก ความรู้ ความสามารถ และประสบการณ์ที่่สั่งสมมาในแต่ละด้าน

⚠️ที่สำคัญ ค่าใบอนุญาต ก็เพิ่มขึ้นเรื่อยๆอีก😉

23/04/2026

งงกับคำจำกัดความของ "Self-employed กับ Sole trader" แล้วเราเป็นประเภทไหนกันแน่ จำเป็นจะต้องยื่นเสียภาษีหรือไม่❓

การยื่นภาษีแบบ Self-Assessment Tax return ใน UK จริง ๆ แล้วใกล้เคียงกันมาก แต่ไม่เหมือนกัน 100%

🔹 Self-employed (ผู้ทำงานอิสระ))
หมายถึงคนที่ทำงานให้ตัวเอง ไม่ได้เป็นลูกจ้าง
เช่น พนักงานนวดที่ไม่ได้เข้าระบบเงินเดือน
และอาจจะครอบคลุมในหลายรูปแบบ เช่น:
Sole trader
Partner ใน partnership
Director ของ limited company (บางกรณี)
👉 สรุป:
Self-employed = สถานะการทำงาน (work status)

🔹 Sole trader (เจ้าของธุรกิจคนเดียว)
เป็น “รูปแบบธุรกิจ” แบบหนึ่งของ self-employed
คุณเป็นเจ้าของกิจการคนเดียว รับผิดชอบหนี้สินเองทั้งหมด
เช่น เจ้าของร้านนวด ที่ไม่ได้จดทะเบียนในรูปแบบของบริษัท
👉 สรุป:
Sole trader = รูปแบบธุรกิจ (business structure)

🔸 แล้วตอนยื่น Self-Assessment Tax Return ล่ะ?
ถ้าคุณ:
ทำงานคนเดียว
ไม่มีบริษัท (ไม่ได้ตั้ง limited company)
👉 คุณจะถูกมองว่าเป็น Self-employed ที่เป็น Sole trader
ต้องกรอกรายได้ในส่วนของ Self-employment pages
รายงาน:
รายได้ (income)
ค่าใช้จ่าย (expenses)
กำไร (profit)

🔹 ตัวอย่างให้เข้าใจง่าย
คุณเป็นฟรีแลนซ์ → คุณคือ self-employed
และถ้าคุณไม่ได้ตั้งบริษัท → คุณคือ sole trader
✔️ สรุปสั้น ๆ
Self-employed = คุณทำงานให้ตัวเอง
Sole trader = วิธีที่คุณตั้งธุรกิจ (แบบง่ายสุด)

👉 คนส่วนใหญ่ที่เป็น freelance ใน UK = self-employed + sole trader
การยื่น Self-Assessment Tax Return ใน UK สำหรับคนที่เป็น self-employed (ทำธุรกิจส่วนตัว / ฟรีแลนซ์) คุณต้องรายงาน “แหล่งรายได้ทั้งหมด” ที่เกี่ยวข้อง ไม่ใช่แค่รายได้จากงานหลักอย่างเดียว โดยหลัก ๆ รายได้ที่ต้องใส่มีดังนี้:
💼 1. รายได้จากธุรกิจ (Self-employed income)
รายได้จากการขายสินค้า หรือให้บริการ
ค่าจ้างฟรีแลนซ์ / ค่าคอมมิชชั่น
รายได้จากลูกค้าทั้งในและต่างประเทศ
👉 อันนี้คือส่วนหลักที่ต้องกรอกในแบบฟอร์ม
💰 2. รายได้อื่น ๆ ที่ต้องแจ้งด้วย
แม้จะไม่ใช่งาน self-employed โดยตรง ก็ยังต้องรายงาน เช่น:
เงินเดือน (ถ้ามีงานประจำด้วย)
รายได้จากค่าเช่าอสังหา (Rental income)
ดอกเบี้ยเงินฝาก / การลงทุน
เงินปันผล (Dividends)
รายได้จากต่างประเทศ (Foreign income)
เงินบำนาญ (Pension income)
📊 3. กำไรสุทธิ (Profit)
สำหรับ self-employed คุณไม่ได้ใส่แค่ “รายได้” แต่ต้องคำนวณ:
รายได้ - ค่าใช้จ่ายที่เกี่ยวข้องกับธุรกิจ = กำไรสุทธิ
เช่น:
ค่าอุปกรณ์
ค่าเดินทางธุรกิจ
ค่าโฆษณา
ค่าเช่าสำนักงาน
⚠️ 4. รายได้ที่ “ต้องแจ้งแม้ไม่ได้รับเงินสด”
งานที่มี invoice แล้วแต่ยังไม่ได้รับเงิน (ขึ้นอยู่กับวิธีบัญชี cash vs accrual)

🔎 สรุปสั้น ๆ
ถ้าคุณเป็น self-employed ใน UK:
👉 ต้องรายงาน “ทุกแหล่งรายได้” ไม่ใช่แค่รายได้จากธุรกิจ

รายได้อะไรบ้าง ที่จะต้องยื่น self-assessment tax return in UK
ใน UK การยื่นแบบ Self-Assessment จำเป็นเมื่อคุณมีรายได้บางประเภทที่ไม่ได้ถูกหักภาษีอัตโนมัติผ่าน PAYE หรือมีเงื่อนไขเฉพาะอื่น ๆ โดยรายได้ที่ “ต้อง” นำมายื่นมีหลัก ๆ ดังนี้:
💼 1. รายได้จากการทำธุรกิจ / Freelance
เป็น self-employed หรือเจ้าของธุรกิจ
รายได้จากงานอิสระ (freelance, gig work)
หุ้นส่วนใน partnership
👉 ถ้ารายได้เกิน £1,000 ต่อปี ต้องแจ้ง
🏠 2. รายได้จากการปล่อยเช่า (Property income)
ค่าเช่าบ้าน/คอนโด
รายได้จาก Airbnb หรือ short-term letting
📈 3. รายได้จากการลงทุน
ดอกเบี้ย (interest) ที่เกิน allowance
เงินปันผล (dividends)
กำไรจากการขายสินทรัพย์ (capital gains)
🌍 4. รายได้จากต่างประเทศ (Foreign income)
รายได้ที่เกิดนอก UK (เช่น ค่าเช่า/เงินเดือน/ลงทุนต่างประเทศ)
🧾 5. รายได้อื่น ๆ ที่ไม่ได้ถูกหักภาษี
Commission
Tips (บางกรณี)
Side income ต่าง ๆ
👔 6. พนักงาน (Employed) แต่มีเงื่อนไขเพิ่ม
ถึงแม้จะมี PAYE แล้ว แต่ยังต้องยื่นถ้า:
รายได้รวมเกิน £100,000
มีรายได้เสริม (side income)
ต้องการ claim tax relief (เช่น work expenses)
มี Child Benefit แล้วรายได้เกิน threshold (High Income Child Benefit Charge)
💸 7. กรณีอื่น ๆ ที่ต้องยื่น
เป็น director ของบริษัท
ได้รับแจ้งจาก HM Revenue and Customs ให้ยื่น
ต้องจ่าย Capital Gains Tax
มี income จาก trust หรือ estate

❗ ไม่ต้องยื่น (โดยทั่วไป) ถ้า:
มีรายได้จากเงินเดือนอย่างเดียว (PAYE ครบ)
ไม่มีรายได้เสริม
รายได้อยู่ใน allowance และถูกหักภาษีถูกต้องแล้ว

📌 สรุปสั้น ๆ
ถ้าคุณมี รายได้ที่ไม่ได้ถูกเก็บภาษีอัตโนมัติ หรือมีหลายแหล่งรายได้ → มีโอกาสสูงว่าต้องยื่น Self-Assessment

13/04/2026

⚠️สิ่งที่เจ้าของกิจการควรคำนึงถึง ในภาวะที่อัตราค่าจ้างขั้นต่ำเพิ่มขึ้น
✅ เพราะ ธุรกิจที่ปรับตัวได้ดี มักจะ “แข็งแรงขึ้น” ในระยะยาว

1. เพิ่มประสิทธิภาพการทำงาน (Productivity)
• ลงทุนในเทคโนโลยี เช่น ระบบ POS, ซอฟต์แวร์บัญชี, automation
• ปรับ workflow ลดงานซ้ำซ้อน
• ฝึกอบรมพนักงานให้ทำงานได้หลากหลาย (multi-skill)
👉 เป้าหมาย: “จ่ายค่าแรงสูงขึ้น แต่ได้ผลงานมากขึ้น”

2. ปรับโครงสร้างราคาอย่างระมัดระวัง
• พิจารณาขึ้นราคาสินค้า/บริการบางส่วน
• สื่อสารกับลูกค้าอย่างโปร่งใส เช่น อธิบายเรื่องต้นทุนที่เพิ่มขึ้น
• ใช้กลยุทธ์ bundle หรือ upsell แทนการขึ้นราคาตรง ๆ

3. ควบคุมต้นทุนด้านอื่น
• เจรจากับซัพพลายเออร์
• ลดของเสีย (waste) โดยเฉพาะธุรกิจอาหาร
• ตรวจสอบค่าใช้จ่ายที่ไม่จำเป็น เช่น subscription ต่าง ๆ

4. ปรับตารางการทำงาน (Workforce planning)
• ใช้พนักงานให้เหมาะกับช่วงเวลาที่มีลูกค้า (peak hours)
• ใช้พาร์ทไทม์หรือ flexible hours แทน full-time ในบางตำแหน่ง
• ใช้ data ช่วยคาดการณ์ demand

5. ลงทุนในเทคโนโลยีแทนแรงงานบางส่วน
• Self-checkout, online ordering
• ระบบจองอัตโนมัติ
• Chatbot หรือ customer service automation
👉 แต่ควรบาลานซ์กับ “ประสบการณ์ลูกค้า” ไม่ให้แย่ลง

6. เพิ่มมูลค่า (Value Proposition)
• เน้นคุณภาพบริการหรือสินค้าให้โดดเด่น
• สร้างแบรนด์ให้ลูกค้ายอมจ่ายแพงขึ้น
• เน้น customer loyalty เช่น membership / rewards

7. ใช้โอกาสนี้ดึงดูดและรักษาคนเก่ง
• ค่าแรงสูงขึ้น = โอกาสรักษาพนักงานคุณภาพ
• ลด turnover (ซึ่งจริง ๆ มีต้นทุนสูงมาก)
• สร้างวัฒนธรรมองค์กรที่ดี

8. ตรวจสอบสิทธิประโยชน์และการสนับสนุนจากรัฐ
• ดูมาตรการช่วยเหลือ SME ใน สหราชอาณาจักร
• เช่น tax relief หรือ grant บางประเภท

สรุปแนวคิดสำคัญ
การขึ้นค่าแรงไม่ใช่แค่ “ต้นทุนเพิ่ม” แต่เป็นแรงกดดันให้ธุรกิจ:
• ฉลาดขึ้น
• มีประสิทธิภาพมากขึ้น
• และสร้างคุณค่ามากขึ้น
✅ธุรกิจที่ปรับตัวได้ดี มักจะ “แข็งแรงขึ้น” ในระยะยาว

03/04/2026

เมื่อคุณลุงวัยเกษียณนำเอกสารมาไห้ดูเพื่อยื่น self-assessment tax return

หลายคนคงสงสัยว่า คนวัยเกษียณใน UK จำเป็นจะต้องยื่น Tax Return ไหม❓

✅คนวัยเกษียณใน UK ( United Kingdom) ไม่ได้จำเป็นต้องยื่น Tax Return ทุกคน แต่ “บางกรณี” จำเป็นต้องยื่น เพราะรายได้และสถานการณ์ทางการเงินยังเข้าเกณฑ์ที่ต้องรายงานต่อ HM Revenue and Customs (HMRC)

📌เหตุผลหลักที่คนวัยเกษียณ “อาจต้องยื่น” Tax Return
1. มีรายได้มากกว่า Personal Allowance
ปกติคนใน UK จะมี Personal Allowance (£12,570/ปี)
ถ้ารายได้รวม (เช่น pension + ดอกเบี้ย + ค่าเช่า) เกินจำนวนนี้ → อาจต้องเสียภาษีและยื่นแบบ self-assessment tax return

2. รายได้ไม่ได้ถูกหักภาษีไว้ล่วงหน้า
รายได้บางประเภท ไม่มีการหักภาษีอัตโนมัติ เช่น:
รายได้จากปล่อยเช่าบ้าน Rental income
ดอกเบี้ยเงินออม Saving income
เงินปันผล (dividends)
รายได้จาก freelance หรือธุรกิจเล็ก ๆ
➡️ กรณีนี้ HMRC ต้องให้คุณ “รายงานเอง” ผ่าน Tax Return

3. มีหลายแหล่งรายได้ (multiple income sources)
เช่น:
Pension หลายกอง
Pension + งานพาร์ทไทม์
Pension + ลงทุน
➡️ ระบบ PAYE อาจคำนวณไม่ครบ → ต้องยื่นเพื่อเคลียร์ยอดภาษีให้ถูกต้อง

4. ได้รับ State Pension ถ้ามีรายได้อื่นรวมกันแล้วเกินเกณฑ์ → อาจต้องยื่น

5. มีรายได้จากต่างประเทศ
เช่น pension จากต่างประเทศ หรือการขายทรัพย์สินต่างประเทศ
➡️ ต้องรายงานต่อ HMRC

6. ต้องการขอคืนภาษี (Tax refund)
บางคนโดนหักภาษีเกิน → ยื่น Tax Return เพื่อ ขอเงินคืน

สรุปง่าย ๆ
❌ ไม่ใช่ทุกคนที่เกษียณต้องยื่น
✅ แต่ต้องยื่น ถ้า:
รายได้เกินเกณฑ์
มีรายได้ที่ไม่ถูกหักภาษี
มีหลายแหล่งรายได้ / รายได้ซับซ้อน

21/03/2026

“Don’t panic, let me help you.”
💯ให้คำปรึกษา รับทำบัญชี ส่งภาษี UK.

14/03/2026

⚠️ช่วงผ่อนผัน ปีภาษี 2026/27

✅HMRC ได้ยืนยันว่าจะมีช่วงผ่อนผันในปีแรกของระบบ Making Tax Digital for Income Tax Self Assessment (MTD ITSA) โดยในปีภาษี 2026/27 จะไม่มีการให้คะแนน (penalty points )สำหรับการส่งรายงานรายไตรมาส ทั้งนี้ใช้กับผู้ที่เสียภาษีแบบ MTD ในระยะที่ 1 (Phase 1) ซึ่งมีรายได้ที่เข้าเกณฑ์มากกว่า £50,000 เริ่มตั้งแต่วันที่ 6 เมษายน 2026
ข้อสำคัญคือ คุณจะต้องส่ง Final Declaration สำหรับปี 2026/27 ภายในวันที่ 31 มกราคม 2028 เหมือนเดิม และหากส่งล่าช้าจะถูกปรับตามกฎปกติ

💯ความแตกต่างจากบทลงโทษในระบบ Self Assessment เดิม
📌ระบบ Self Assessment เดิมใช้รูปแบบ ค่าปรับแบบคงที่เพิ่มขึ้นตามระยะเวลา
ตัวอย่างเช่น หากพลาดกำหนดส่งวันที่ 31 มกราคมเพียง 1 วัน จะถูกปรับ £100 ทันที
หลังจากนั้น:
• 3 เดือน: ค่าปรับรายวัน £10 ต่อวัน (สูงสุด 90 วัน = £900)
• 6 เดือน: เพิ่มอีก £300 หรือ 5% ของภาษีที่ต้องจ่าย (แล้วแต่จำนวนใดมากกว่า)
• 12 เดือน: เพิ่มอีก £300 หรือ 5%
📌ระบบ MTD ใหม่ ผ่อนปรนมากขึ้นสำหรับการล่าช้าเป็นครั้งคราว แต่จะเข้มงวดขึ้นหากเกิดซ้ำ

ในระบบเดิม คุณอาจส่งช้า 1 วัน จ่าย £100 แล้วจบเรื่อง แต่ในระบบ คะแนน (points system) การส่งล่าช้าแต่ละครั้งจะเพิ่ม 1 คะแนน ซึ่งต้องใช้ 24 เดือนของการส่งตรงเวลาอย่างต่อเนื่อง จึงจะลบคะแนนนั้นออกได้
แนวคิดของระบบใหม่คือ ส่งเสริมการปฏิบัติตามกฎอย่างสม่ำเสมอ มากกว่าการลงโทษความผิดพลาดครั้งเดียว

✅บทลงโทษการชำระเงินก็เปลี่ยนเช่นกัน
ระบบเดิมคิด 5% ของภาษีที่ค้าง ที่:
• 30 วัน
• 6 เดือน
• 12 เดือน
ระบบใหม่มีอัตราต่ำกว่า แต่เริ่มคิดเร็วกว่าและคิดต่อเนื่อง จึงอาจทำให้ค่าปรับรวมสูงขึ้นหากล่าช้านานมาก

📍ตัวอย่างการสะสมคะแนน
สมมติว่า Helen นักออกแบบกราฟิกอิสระ มีรายได้ที่เข้าเกณฑ์ £55,000 เธอเข้าร่วม MTD ใน Phase 1 ตั้งแต่เดือนเมษายน 2026

➡️ปีที่ 1 (2026/27)
• Q1 (เม.ย.–ก.ค.): ส่งตรงเวลา 5 สิงหาคม 2026 → ไม่มีคะแนน
• Q2 (ก.ค.–ต.ค.): ส่งช้า 2 สัปดาห์ วันที่ 20 พฤศจิกายน 2026 → ปกติจะได้ 1 คะแนน แต่มีช่วงผ่อนผัน → คะแนนรวม: 0
• Q3 (ต.ค.–ม.ค.): ส่งตรงเวลา 5 กุมภาพันธ์ 2027 → ไม่มีคะแนน
• Q4 (ม.ค.–เม.ย.): ส่งช้า 3 วัน วันที่ 10 พฤษภาคม 2027 → ช่วงผ่อนผันยังใช้ → คะแนนรวม : 0
Final Declaration: ส่งตรงเวลาภายใน 31 มกราคม 2028
ดังนั้นในปีแรก Helen มี 0 คะแนน แม้จะส่งรายงานไตรมาสช้า 2 ครั้ง เพราะมีช่วง soft landing

➡️ปีที่ 2 (2027/28) — ใช้กฎปกติ
• Q1: ส่งตรงเวลา → คะแนน รวม 0
• Q2: ส่งช้า 10 วัน (17 พฤศจิกายน 2027) → +1 คะแนน → คะแนนรวม 1
• Q3: ส่งตรงเวลา → คะแนนรวม 1
• Q4: ส่งช้า 1 สัปดาห์ (14 พฤษภาคม 2028) → +1 คะแนน→ คะแนนรวม = 2
ตอนนี้ Helen มี 2 คะแนน แต่ยังไม่ถึงเกณฑ์ 4 คะแนน ที่จะถูกปรับเงิน
อย่างไรก็ตาม คะแนน ทั้ง 2 นี้จะคงอยู่จนกว่าเธอจะมี การส่งตรงเวลาติดต่อกัน 24 เดือน
ถ้าเธอพลาดอีก 2 ครั้งก่อนลบคะแนนเก่าออก จะครบ 4 คะแนน และถูกปรับ £200 และทุกการส่งล่าช้าหลังจากนั้นจะถูกปรับ เพิ่มครั้งละ £200

ติดต่อสอบถามได้ที่
FINE CITY ACCOUNTANTS
www.finecityaccountants.co.uk

08/03/2026

International women's day 2026 "Give To Gain"
การแลกเปลี่ยนความรู้ ระหว่างธุรกิจต่างๆ ประสบความสำเร็จไปอีก 1 วัน.✌️✌️

06/03/2026

✍️ เกร็ดความรู้ที่นำมาฝากในสัปดาห์นี้

เพราะว่าช่วงนี้นักบัญชีได้รับ Tax code notices สำหรับ ปี 2026-27 แล้ว จะเริ่มทยอยส่งไห้เจ้าของกิจการในเร็ววันนี้ เจ้าของกิจการจะต้องส่งข้อมูลให้พนักงานถึงความเปลี่ยนแปลงของ Tax code ด้วยนะคะ

🔑Tax code - รหัสภาษี คืออะไร
1257L คือรหัสภาษีที่ใช้ในปัจจุบันสำหรับคนส่วนใหญ่และคนทั่วไปที่มีงานประจำหรือเงินบำนาญ (Pension)

ทำไม Tax code เปลี่ยน❓
โดยปกติแล้วจะเกิดขึ้นเมื่อรายได้หรือสถานการณ์ของคุณเปลี่ยนแปลงไป เช่น หาก:
• คุณเริ่มงานใหม่
• คุณได้รับสวัสดิการจากรัฐที่ต้องเสียภาษี
• คุณเริ่มได้รับรายได้จากงานเสริมหรือเงินบำนาญ
• ดอกเบี้ยจากเงินออมของคุณมากกว่าวงเงินออมส่วนบุคคล (Personal Savings Allowance)
• จำนวนเงินบำนาญของรัฐรายสัปดาห์ของคุณเปลี่ยนแปลง
• นายจ้างของคุณแจ้ง (HMRC) ว่าคุณเริ่มหรือหยุดรับสวัสดิการจากงานของคุณ
• คุณขอรับเงินช่วยเหลือสำหรับคู่สมรส (Marriage Allowance)
• คุณขอรับเงินช่วยเหลือค่าใช้จ่ายที่ได้รับสิทธิลดหย่อนภาษี
• คุณจ่ายค่าธรรมเนียมสวัสดิการบุตรสำหรับผู้มีรายได้สูง (High Income Child Benefit Charge) ผ่านเงินเดือนหรือเงินบำนาญของคุณ
• คุณใช้รหัสภาษี (Tax code) ผิด

⚠️หากคุณเริ่มงานใหม่และนายจ้างใหม่ของคุณไม่ทราบรายละเอียดรายได้ก่อนหน้าของคุณ คุณอาจถูกจัดให้อยู่ใน emergency tax code

✅หาก tax code ของคุณเปลี่ยนแปลง คุณสามารถตรวจสอบรายได้ทางออนไลน์ (Check your Income Tax) เพื่อหาสาเหตุได้
หรือโทรถาม HMRC ได้โดยตรง ที่เบอร์ ☎️0300 200 3300

# FINE CITY ACCOUNTANTS

FINE CITY ACCOUNTANTS

15/05/2026

14/05/2026

02/05/2026

23/04/2026

13/04/2026

03/04/2026

21/03/2026

14/03/2026

08/03/2026

06/03/2026

Address

Website

Alerts

Shortcuts

Share

Category