IRIS experts

03/09/2026

ISO 20022 ne concerne pas uniquement les banques. 📌

À partir du 15 novembre 2026, ce nouveau standard s'appliquera aussi aux paiements des entreprises.

Concrètement, les informations transmises avec un virement devront être plus complètes et mieux structurées. Si ce n'est pas le cas, certains paiements pourront être ret**dés ou rejetés. ⚠️

Le bon réflexe est d'anticiper :
💻 Vérifier que vos logiciels sont compatibles.
📄 Contrôler les informations de vos clients et fournisseurs.
🏦 Échanger avec votre banque ou votre éditeur si nécessaire.

01/09/2026

Créer une start-up après une première expérience change souvent les priorités. Quels repères font vraiment gagner du temps ? 🚀

Les dirigeants qui ont déjà lancé plusieurs projets reviennent souvent sur les mêmes points : le bon moment de lancement, le niveau d’expérience des premiers recrutements, la préparation d’une levée de fonds et la capacité à penser un modèle qui peut s’étendre au-delà d’un seul marché.

Le repère concret à retenir : un bon produit ne suffit pas si le marché, l’équipe et la structure ne suivent pas.

Il faut :
📌 Lancer au bon moment compte autant que la qualité du produit.
📌 Recruter des profils expérimentés peut accélérer les premières décisions clés.
📌 En levée de fonds, connaître les attentes des investisseurs évite de perdre du temps.

Trois dirigeants de la French Tech, tous multi-entrepreneurs, expliquent comment l'expérience de leur première start-up a façonné la création de leurs projets suivants.

27/08/2026

Erreur fréquente : traiter la chaleur comme un simple sujet de confort. 🌡️

Depuis l'année dernière, c’est un risque professionnel à évaluer, y compris pour les salariés en télétravail. L’obligation de sécurité ne s’arrête pas à la porte du bureau.

La bonne pratique : anticiper avant l’alerte, avec des horaires adaptés, plus de pauses et des consignes claires aux managers. 🔧

Votre DUERP intègre-t-il déjà ce risque de façon concrète ? ☀️

19/08/2026

🧠 La santé au travail ne se limite plus à prévenir les accidents.

Avec le Plan Santé au Travail 2026-2030, la prévention évolue pour répondre aux enjeux d'aujourd'hui et de demain.

À retenir :
👩 Une meilleure prise en compte de la santé des femmes, avec une évaluation des risques plus adaptée et des équipements mieux pensés.
🧠 Un renforcement des actions en faveur de la santé mentale et de la prévention des risques psychosociaux.
🌍 Une attention portée aux nouveaux défis du monde du travail : dérèglement climatique, conduites addictives et évolution des conditions de travail.

Prendre soin de la santé des collaborateurs, c'est investir dans une entreprise plus résiliente, plus performante et plus durable.

14/08/2026

72 % des ETI ont engagé ou prévoient d’engager un projet de croissance organique en 2026 : un signal fort, malgré des tensions bien réelles.

La pression reste élevée : 46 % signalent une trésorerie dégradée, 50 % une rentabilité en baisse et 44 % des carnets de commandes moins remplis.

Pourtant, 9 ETI sur 10 obtiennent une réponse favorable à leurs demandes de financement, et plus d’une sur deux consacre au moins 5 millions d’euros à ses projets.

Le repère utile : suivre en priorité 3 indicateurs, trésorerie, rentabilité, capacité de financement. C’est souvent ce trio qui permet d’arbitrer entre attente, maintien ou accélération des investissements. 📊

Les ETI françaises accusent le coup. Malgré les tensions et un climat d'affaires atone, de forts projets d'investissements existent.

13/08/2026

Et si votre indicateur le plus précieux n'était plus le chiffre d'affaires… mais l'attention ? 👀

Dans un monde où les sollicitations sont permanentes, capter et conserver l'attention de vos clients, collaborateurs ou prospects est devenu un véritable défi.

L'attention est aujourd'hui une ressource stratégique à ne pas sous-estimer. 💡

12/08/2026

Le seuil de 150 € ne change pas la dépense, il change la preuve attendue. 🍽️📑

Pour éviter un dossier incomplet :
📌 En dessous du seuil, transmettez un ticket lisible et complet dès le retour. Plus le justificatif arrive t**d, plus le traitement se complique côté comptabilité.
📌 Au-dessus du seuil, demandez immédiatement une facture au nom de l’entreprise. Pour un repas d’affaires, les informations sur les invités et leur société sécurisent aussi la justification, sans relance complémentaire.

Avec la facturation électronique qui approche, le bon document doit être demandé à la caisse, pas reconstitué ensuite. 🔎

07/08/2026

Décret du 12 juin 2026 : gel du Smic pour le calcul de la RGDU

La réduction générale dégressive unifiée, ou RGDU, est un mécanisme d’allégement de cotisations patronales calculé notamment par référence au Smic. Le décret du 12 juin 2026 fixe, pour toute l’année 2026, le Smic retenu à son niveau du 1er janvier. ⚖️

Le seuil d’éligibilité de 3 Smic et le montant de la réduction sont donc déterminés sans intégrer les revalorisations postérieures. Le texte revient ainsi sur la règle initiale fondée sur l’addition des valeurs mensuelles du Smic.

Le décret corrige aussi une erreur affectant le calcul de la réduction en cas de renonciation à des jours de repos par les salariés en forfait jours. 📌 Pour mémoire :
📍 la mesure vise uniquement la RGDU ;
📍 les dispositifs Lodeom, TO-DE, aides à domicile, ZRR/ZFRR et JEI restent exclus.

Le dispositif sécurise le calcul de la RGDU pour 2026, dans un cadre précisé par voie réglementaire.

Source : Décret 2026-509 du 12-6-2026 : JO 14

06/08/2026

Une facture reçue par mail, en PDF ou sur papier à partir du 1er septembre 2026 doit-elle être écartée ? La réponse est non. Le canal de réception ne suffit pas, à lui seul, à rendre la facture irrégulière. ✅

Le point utile à retenir est simple : la vérification reste la même. Il faut contrôler la réalité de l’opération, l’identité des parties, les mentions obligatoires, le montant, la TVA applicable et les conditions de paiement. Si ces éléments sont réunis, la facture peut être traitée, comptabilisée et payée. Le droit à déduction de la TVA n’est pas remis en cause du seul fait d’un envoi hors plateforme agréée.

La bonne pratique consiste donc à distinguer 2 sujets : la validité de la facture d’un côté, son circuit de transmission de l’autre.

En cas de régularisation, mieux vaut tracer précisément le numéro, la date et le montant pour éviter les doublons.

À compter du 1er septembre 2026, les factures entre entreprises devront, en principe, transiter par une plateforme agréée. Mais si une facture est encore reçue par mail, en PDF ou au format papier, faut-il la refuser ? Réponse…