Syltax Schlüter, Yblagger & Leitmeier Steuerberater Partgmbb

Syltax Schlüter, Yblagger & Leitmeier Steuerberater Partgmbb SYLTAX Schlüter, Yblagger & Leitmeier Steuerberater PartGmbB in Altdorf bei Landshut

10 Jahre ein Teil des Teams trotz „Fernbeziehung“. Zwischen Melanies Schreibtisch und unserer Eingangstür in Altdorf lie...
04/09/2026

10 Jahre ein Teil des Teams trotz „Fernbeziehung“.

Zwischen Melanies Schreibtisch und unserer Eingangstür in Altdorf liegen rund 600 Kilometer. Das hat Melanie aber nie als Nachteil gesehen und ist so schon seit 10 Jahren ein Teil unseres SYLTAX-Teams.

Eine Beziehung, die überwiegend komplett über Bildschirme, Telefon und den einen oder anderen Besuch gewachsen ist, denn Melanie ist rein remote unterwegs.

Anfangs waren wir etwas skeptisch, ob die Abwesenheit nicht doch zu einer zu großen Hürde wird. Da wir heute von Melanies Jubiläum berichten, ist ihre Arbeit der Beweis dafür, dass ein reines Remote-Modell funktionieren kann.

Wichtig ist dabei weniger die Frage nach der technischen Umsetzung. Im Fokus steht trotz der Entfernung die Beziehung zwischen Homeoffice-Kollegin und Vor-Ort-Team. Diese ist bei Melanie und uns so gut, dass die räumliche Distanz im Alltag kaum ins Gewicht fällt. Natürlich freuen wir uns dann immer besonders, wenn sie uns doch einmal mit einem Besuch überrascht.

Liebe Melanie, auch wenn wir dir zu deinem Jubiläum nicht Auge in Auge gratulieren können, bist du im Kopf und im Herzen jeden Tag mit uns im Büro. Vielen Dank, dass du seit zehn Jahren dabei bist und dieses ungewöhnliche Setup zwischen dir und uns so verlässlich läuft.

Und bitte denk immer daran: Ab und zu kann ein Kaffee im Office auch ganz guttun. 😉

01/09/2026

Ausbildung ist die Zukunft. Bei uns sogar gleich vierfach.

Ohne Nachwuchs steuert unser Berufsstand mittelfristig auf ein Zukunftsproblem zu.

Weil wir das nicht dem Zufall überlassen wollen, sind wir vorne mit dabei. Man findet uns regelmäßig auf Ausbildungsmessen, die wir dazu nutzen, sowohl für unsere Kanzlei als auch für den Beruf an sich zu werben.

Dass diese Bemühungen fruchten, zeigt sich jedes Jahr aufs Neue an unserem Azubi-Team, das in diesem September durch Julian ergänzt wird. Damit laufen wir in Altdorf ab Herbst wieder mit voller Azubi-Power auf.

Ausbildung heißt bei uns allerdings nicht, unsere Azubis mit Fachwissen zuzuschütten und zu hoffen, dass genug davon hängen bleibt. Zwischen den Lernphasen braucht es genauso den Raum, das Aufgenommene wirklich zu verinnerlichen.

Ein sauberer Plan, wer wann welche Aufgaben und Verantwortung übernimmt, gehört bei der Ausbildung deshalb genauso dazu wie der Lernstoff selbst.

Wenn dieses Zusammenspiel aufgeht, steht die nächste Generation von Steuerprofis bereit, um die Branche einen Schritt weiterzubringen.

Oder auch gleich vier Schritte.

27/08/2026

Lieblingsmandanten? Gibt es bei uns selbstverständlich nicht (also offiziell).

Inoffiziell hat jedes Teammitglied in der Kanzlei so seine eigene Vorstellung davon, welche Mandate die Woche besonders schön machen.

Welche Mandanten bei Tanja Glücksgefühle auslösen, verrät sie euch am besten selbst.

P.S. Am Anspruch, jedem Mandat das beste Ergebnis abzuringen, ändert die Reihenfolge im Kopf natürlich nichts.

Ein Platz ist reserviert. Bis zu dreizehn Jahre lang klingelt der Wecker morgens zur Schule. Für viele (ehemalige) Schül...
20/08/2026

Ein Platz ist reserviert.

Bis zu dreizehn Jahre lang klingelt der Wecker morgens zur Schule. Für viele (ehemalige) Schüler hat dieser Rhythmus in diesem Jahr ein Ende gefunden. Jetzt wartet eine neue Herausforderung, denn im August und September starten in ganz Deutschland Tausende junge Menschen in ihre Ausbildung.

Damit tauschen sie Klassenraum gegen Kollegen, Notenrunden gegen zukunftsorientierte Feedbackgespräche und Hausaufgaben gegen echte Verantwortung.

Einer dieser Wege führt am 1. September zu uns nach Altdorf. Julian beginnt bei uns seine Ausbildung und auch wenn er sich die letzten Sommertage noch ohne uns um die Ohren schlagen darf, ist sein Arbeitsplatz in der Kanzlei bereits eingerichtet.

Damit der erste Tag nicht zum Sprung ins kalte Wasser wird, wartet auf Julian ein Onboarding mit klarer Struktur statt eines schnellen Händedrucks und eines freundlichen „Viel Erfolg“. Bei uns wird er die ersten Wochen als Anlaufhilfe erleben und nicht als Prüfung mit offenem Ausgang.

Wir freuen uns darauf, dass Julian schon bald den leeren Platz in unserer Kanzlei füllen wird.

14/08/2026

Ein Tag zwischen zwei Inseln.

Statt an unseren Schreibtischen saßen wir am 30. Juli gemeinsam im Bus Richtung Chiemsee, denn dieser Donnerstag gehörte dem Betriebsausflug. Schon auf der Fahrt sorgte ein Allgemeinwissen-Quiz für beste Stimmung und machte den Kopf frei für den gemeinsamen Tag.

In Gstadt sind wir auf kleine Elektroboote umgestiegen und über die Fraueninsel weiter zur Herreninsel getuckert, wo mit einer Führung durch Schloss Herrenchiemsee der kulturelle Höhepunkt wartete. Zwischen vergoldeten Sälen und den Geschichten rund um Ludwig II. sind selbst diejenigen ins Schwärmen gekommen, die morgens noch behauptet hatten, für Schlösser wenig übrig zu haben.

Am späten Nachmittag hat uns das große Boot zurückgebracht. Mitgenommen haben wir viele gute Gespräche und die Erkenntnis, dass ein Perspektivwechsel manchmal nur eine Bootsfahrt entfernt liegt.

Ein paar Eindrücke haben wir eingefangen. Die schaut ihr euch am besten selbst im Reel an. 😊

Batterie leer, Urlaubskasse voll. Dank der Erholungsbeihilfe. Wie kann eigentlich schon wieder ein halbes Jahr rum sein?...
07/08/2026

Batterie leer, Urlaubskasse voll. Dank der Erholungsbeihilfe.

Wie kann eigentlich schon wieder ein halbes Jahr rum sein? Der Wecker klingelt gefühlt jeden Morgen etwas früher, die To-do-Liste wächst dagegen fröhlich weiter. Sobald draußen die ersten heißen Tage locken und Fernweh im Kopf mitmischt, ist die Grenze zwischen „läuft schon“ und „brauche mal Pause“ schnell erreicht.

Was den Akku wieder auflädt, ist aber selten der Feierabend auf dem Sofa. Es sind eher die Tage, an denen der Kopf loslassen darf und die Arbeit ausnahmsweise mal keinen Platz bekommt.

Damit der Reset nicht am Kontostand hängen bleibt, gibt es die Erholungsbeihilfe. Arbeitgeber dürfen ihren Teammitgliedern jährlich bis zu 156 Euro pauschal versteuert überweisen. Hinzu kommen 104 Euro für den Partner und 52 Euro je Kind.

Bei einer Familie mit zwei Kindern landen so bis zu 364 Euro ohne Abzüge in der Urlaubskasse.

Die Sommerzeit ist ein guter Anlass, sich diese Möglichkeit wieder in Erinnerung zu rufen und aktiv auf die eigenen Mitarbeiter zuzugehen. Viele wissen gar nicht, dass es diese Option überhaupt gibt. Ein ausgeruhter Kopf denkt schärfer und macht weniger Fehler, und wenn die Rechnung dabei auch steuerlich aufgeht, lohnt sich der Blick aus jeder Richtung.

06/08/2026

Wir lieben E-Commerce! ❤️

Aber warum passen SYLTAX und E-Commerce eigentlich so gut zusammen?

In unserer Reihe „SYLTAX ❤️ E-Commerce“ greift unsere Partnerin Cornelia Schlüter verschiedene Themen und Fragestellungen rund um den Online-Handel auf. Als zertifizierte Beraterin für Online-Handel/E-Commerce (IFU/ISM gGmbH) kennt sie die besonderen steuerlichen Herausforderungen der Branche und weiß, worauf es in der Praxis ankommt.

Los geht’s mit Teil 1 „Das perfekte Match“.

Folgt uns gerne, um Part 2 nicht zu verpassen!

05/08/2026

Bei uns startet ein neuer Job nicht mit einer Willkommensmappe auf dem Schreibtisch und einem zurückwinkenden Chef aus der Ferne.

Rabeas erster Arbeitstag hat mit zwei Stunden gemeinsamer Zeit mit unserer Geschäftsführerin Cornelia begonnen, in denen sie die Kanzlei, die Kollegen und ihre ersten Mandanten kennengelernt hat.

Wer schon einmal irgendwo neu angefangen hat, weiß, dass genau diese ersten Stunden darüber entscheiden, wie sicher man sich in der neuen Umgebung fühlt.

Statt einer kalten Einführungspräsentation gab es einen offenen Rundgang, echte Gespräche und eine Liste mit unseren Kanzleiprozessen, die Rabea seitdem Stück für Stück abarbeitet.

Wie sie den Rest ihrer ersten Wochen erlebt hat und warum sie sich am Anfang keinen Stress gemacht hat, erzählt sie am besten selbst. 🎬

Ferien im Kanzleimodus. Sechs Wochen ohne Wecker? Darauf haben wir uns wohl alle früher Jahr für Jahr gefreut. Jetzt in ...
31/07/2026

Ferien im Kanzleimodus.

Sechs Wochen ohne Wecker? Darauf haben wir uns wohl alle früher Jahr für Jahr gefreut.

Jetzt in der Arbeitswelt sieht das leider etwas anders aus. Die Ferien werden aber trotzdem genutzt: zum Lernen.

Sobald bei unseren Azubis die letzten Stunden im Klassenzimmer abgehakt sind, gestaltet sich der Sommer für sie etwas anders, als sie es aus der Schulzeit gewohnt sind.

Solange kein Unterricht ansteht, drehen sich die Wochen komplett um das volle Programm Steuerberatung. Fünf volle Tage bei uns in der Kanzlei, um in den Rhythmus zu kommen, in dem sie nach der Prüfung ihre Karriere gestalten werden.

Darin liegt der eigentliche Sinn der Berufsschulferien. Damit es nach dem Abschluss keinen Kulturschock gibt, wird schon während der Ausbildung „geübt“. Wer die erste 40-Stunden-Woche mitten in der Ausbildung schon einmal geknackt hat, startet nach dem Zeugnis mit ordentlich Vorsprung.

Das Sommerwetter zu genießen und auch mal die Eisdiele zu besuchen, ist natürlich immer noch drin. Nur eben nach Feierabend oder in kleiner Dosis in der Mittagspause.

28/07/2026

Champions-League-Feeling für Steuerkanzleien.

Am Mittwoch hat die Allianz Arena ausnahmsweise ohne Anpfiff auf dem Platz die Pforten geöffnet. Denn die Innovationsmesse für Steuerkanzleien, TAXarena, hat für einen Tag die Heimat des FC Bayern übernommen, und wir waren mittendrin. Natürlich rein für den fachlichen Austausch, versteht sich.

Zwischen Ausstellermeile und Vortragsbühne ging es einen Tag lang um alle Themen, die Kanzleien bereits heute und auch noch in den nächsten Jahren beschäftigen. Für uns fühlte sich der Rahmen dabei fast schon nach Champions League an, dank des Blicks auf den Rasen, auf dem sonst in rot-weißen Trikots um Titel gespielt wird.

Am meisten hängen geblieben ist am Ende aber weniger die Kulisse als vielmehr der Austausch mit anderen Berufskollegen und Ausstellern. Neue Impulse haben wir reichlich mitgenommen und den einen oder anderen wohl auch selbst gesetzt.

Wie viel davon sich in unseren Alltag übertragen lässt und an welchen Stellen sich unsere Art zu arbeiten dadurch weiterentwickelt, wird sich in den kommenden Wochen und Monaten Stück für Stück zeigen.

Adresse

Opalstraße 32
Landshut
84032

Öffnungszeiten

Montag 08:00 - 12:30
13:00 - 16:30
Dienstag 08:00 - 12:30
13:00 - 16:30
Mittwoch 08:00 - 12:30
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Donnerstag 08:00 - 12:30
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