Glaeser & Gehrmann GmbH

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Besondere Herausforderungen. Besondere Partner. Tax & Finance Consulting für Unternehmen und Konzerne

28/05/2026

Echte Haltung benötigt Haltung. 😉

In der Steuerberatung reicht eine schnelle Einschätzung selten aus. Wer eine Position vertritt, sollte sie erklären können, Folgen mitdenken und Gegenargumente ernst nehmen.

Genau darin zeigt sich für uns fachliche Haltung.

Im Kanzleialltag treffen regelmäßig verschiedene Perspektiven aufeinander: Mandanten denken unternehmerisch, das Finanzamt bewertet Sachverhalte aus einer anderen Richtung und auch intern gibt es nicht immer sofort eine einheitliche Einschätzung.

Das ist richtig und wichtig. Denn bei Gläser & Gehrmann soll nicht der Titel entscheiden, sondern das bessere Argument. Ob ein Gedanke vom Praktikanten, vom erfahrenen Kollegen oder aus der Geschäftsführung kommt, spielt keine Rolle.

Für uns heißt professionelle Zusammenarbeit deshalb: Klar denken, offen diskutieren, sachlich bleiben und am Ende die Lösung wählen, die fachlich am meisten überzeugt.

Auch dann, wenn man dafür die eigene Einschätzung noch einmal korrigieren muss.

Genau so verstehen wir Haltung.

Nicht als starres Festhalten an der eigenen Meinung, sondern als Bereitschaft, gemeinsam zur besten Lösung zu kommen. 😊

22/05/2026

Modern arbeiten heißt manchmal auch, alte Regeln neu zu bewerten. 😊

Als wir mit Gläser Gehrmann gestartet sind, wollten wir vieles anders machen.

Weniger verstaubt. Weniger „das haben wir schon immer so gemacht“.

Dafür mehr Freiheit, mehr Flexibilität und ein Arbeitsumfeld, das besser zu den Menschen passt, die heute in der Beratung arbeiten.

Diese Grundidee ist auch geblieben.

Was sich verändert hat, ist unser Blick darauf, welche Rahmenbedingungen dafür wirklich hilfreich sind.

Denn mit der Zeit merkt man: Gute Zusammenarbeit entsteht nicht automatisch dadurch, dass jeder jederzeit überall arbeiten kann. Im Kanzleialltag zählen auch Erreichbarkeit, Austausch, Verlässlichkeit und ein gemeinsamer Rhythmus.

Manche Themen lassen sich vor Ort schneller klären. Manche Abstimmungen funktionieren besser, wenn man sich regelmäßig sieht. Und manche Regeln, die früher vielleicht etwas klassisch wirkten, haben im Alltag einfach ihren Sinn.

Heute verbinden wir deshalb moderne Arbeitsweisen mit klareren Strukturen.

Weniger Selbstzweck. Mehr Wirkung im Alltag.

Für unser Team. Für unsere Mandanten. Und für eine Kanzlei, die sich weiterentwickelt, ohne jeden Trend ungeprüft mitzugehen. 😉

05/05/2026

Jetzt kennen wir uns NOCH besser. ☕

Beim letzten Quartalsfrühstück ging’s neben dem Rückblick auf die letzten Monate und dem Blick nach vorne vor allem um eins: Austausch im Team.

Gerade weil in letzter Zeit einige neue Kollegen dazugekommen sind, haben wir ein kleines „Get to know each other“-Format eingebaut. Ganz im Speed-Dating-Stil hieß es: Gegenübersitzen, Fragen stellen, weiterwechseln.

Was erstmal wie ein Spiel klingt, bringt im Alltag mehr, als man denkt.

Denn gute Zusammenarbeit entsteht nicht nur durch fachliches Know-how, sondern auch dadurch, dass man versteht, wie der andere arbeitet, denkt und kommuniziert.

Genau solche Formate helfen dabei, schneller reinzukommen, Verbindungen zu schaffen und den Arbeitsalltag einfacher zu machen.

Und am Ende merkt man: Wenn das Zusammenspiel passt, läuft vieles automatisch runder. 💪

19/03/2026

Bewerbungsgespräch. Aber richtig. 😊

In Bewerbungsgesprächen geht es oft schnell um Gehalt, Urlaub oder Homeoffice.
Das sind wichtige Faktoren und nehmen auch bei uns einen gewissen Zeitraum in Anspruch.

Schließlich muss man als Bewerber auch wissen, was für einen persönlich rausspringt. 😉

Aber: Mindestens genauso entscheidend sind auch karrierebezogene Fragen, die echtes Interesse bekunden:

Was werde ich hier eigentlich konkret tun?
Wie vielschichtig sind die Aufgaben?
Welche Verantwortung kann ich übernehmen?
Wie sehen realistische Perspektiven aus?

Langfristige Zufriedenheit entsteht selten durch Rahmenbedingungen allein, sondern durch Inhalt, Entwicklung und Klarheit über die eigene Rolle.

Damit ihr beim nächsten Bewerbungsprozess Bescheid wisst, hier ein paar Impulse für ein gutes Gespräch:

✅ Informiert euch vorab über das Unternehmen und die Tätigkeitsfelder.
✅ Fragt konkret nach Aufgaben, Mandaten und Verantwortungsbereichen.
✅ Sprecht über Entwicklungsmöglichkeiten – fachlich und persönlich.
✅ Überlegt euch, wo ihr in einigen Jahren stehen möchtet und ob das Umfeld dazu passt.

Ein Bewerbungsgespräch ist keine Checkliste für Benefits.
Es ist die Grundlage für eine langfristige Entscheidung – auf beiden Seiten.

20/02/2026

Steuerentlastung 2026 – eine Einordnung.

Zum Jahresbeginn 2026 wurden verschiedene steuerliche Pausch- und Freibeträge angepasst. In der öffentlichen Kommunikation war häufig von „Steuerentlastung“ die Rede.

Ein Blick auf die langfristige Entwicklung relativiert diese Aussage jedoch.

Wird ein steuerlicher Freibetrag über viele Jahre nicht angepasst, verliert er real an Wirkung. Nominale Erhöhungen gleichen daher häufig nur einen Teil der inflationsbedingten Entwertung aus.

Entfernungspauschale: 0,38 €/km – nominal gestiegen, inflationsbereinigt müsste sie 0,46 €/km betragen.

Erbschaftsteuer-Freibeträge: 500.000 € (Ehegatte) – seit 2009 unverändert, real fehlen 208.500 €. Für Kinder sieht es ähnlich aus.

Arbeitnehmer-Pauschbetrag: 1.230 € – nominal erhöht, real fehlen 191 € Kaufkraft.

Behinderten-Pauschbetrag: 7.400 € – klingt hoch, inflationsbereinigt müsste er 12.247 € betragen.

Kinderfreibetrag: 9.756 € – inflationstechnisch über dem fairen Wert, aber immer noch 21 % unter dem Grundfreibetrag der Erwachsenen.

Fazit:
Inflation wirkt systematisch auf steuerliche Parameter. Ohne regelmäßige, automatische Anpassung kommt es zu realen Mehrbelastungen. Nominale Erhöhungen stellen daher nicht zwingend eine zusätzliche Entlastung dar, sondern häufig lediglich eine teilweise Kompensation.

11/02/2026

Herzlichen Glückwunsch, lieber Leon! 🎉

Wir freuen uns sehr, dass unser Teammitglied das Steuerberaterexamen erfolgreich bestanden hat.

Dieses gilt als eine der anspruchsvollsten Prüfungen in Deutschland: Enorme Stoffmenge, hohe Anforderungen und monatelange Vorbereitung machen diesen Meilenstein zu einer besonderen Leistung.

Das Bestehen zeigt neben Fachwissen und Belastbarkeit auch Durchhaltevermögen und Engagement. Eigenschaften, die wir in unserem Team besonders schätzen. 😉

Wir sind stolz, Leon auf diesem wichtigen Schritt begleiten zu dürfen, und gratulieren ihm ganz herzlich zu diesem tollen Erfolg! 👏

19/01/2026

Wir wachsen weiter.

Gläser & Gehrmann ist jetzt auch in Bremen vertreten. Damit stärken wir unsere Präsenz im Norden und erweitern unsere Kapazitäten für Projekte in Bremen und im Umland. Als Team mit knapp 20 ambitionierten Persönlichkeiten begleiten wir überwiegend größere Unternehmen und Konzerne mit einem interdisziplinären Beratungsansatz aus Tax, Finance, Restructuring und Inhouse – und das nun auch in Bremen.
„Besondere Herausforderungen. Besondere Partner.“

Wir freuen uns!

19/12/2025

So war unser 2025!

Das Jahr neigt sich dem Ende zu. Und auch wenn wir bei Gläser & Gehrmann eigentlich konsequent nach vorn in die Zukunft blicken, machen wir heute eine Ausnahme – und lassen die vergangenen 12 Monate R***e passieren.

Denn: Es ist wieder einmal viel passiert.

Die Steuerberatung, in all ihrer Dynamik, hatte allerlei spannende Themen für uns parat.

Zahlreiche neue Mitarbeiter gehen ab sofort ihren Weg mit uns.

Und dann ziehen wir auch noch in ein nagelneues Office.

Dafür ein herzliches Danke an alle, die dabei waren!

Aber wir wollen nicht zu viel vorweggreifen und unsere neuen Follower spoilern. 😉

Frohe Weihnachten und einen guten Rutsch ins neue Jahr! 🎄🎅🏻🎄

09/12/2025

Abtauchen in die VR-Welt! 🛰️

Wir sehen uns schon als ziemlich zukunftsorientierte Kanzlei – mit flacher Hierarchie, digitaler Arbeitsweise und moderner Ausstattung.

Also dachten wir uns: Wieso nicht auch mal ein Teamevent, das genau das widerspiegelt? 😉

Vor kurzem waren wir also bei Sandbox VR in Hamburg zu Besuch.

Ausgestattet mit VR-Brillen, Sensoren und Haptik-Westen konnten wir Missionen erleben, die überraschend real wirken und echtes Teamwork erforderten.

Für manche war es ein kleiner Flashback zu alten Konsolenzeiten, für andere eine komplett neue Erfahrung. Auf jeden Fall hat es Spaß gemacht, etwas auszuprobieren, das wir sonst nur aus Filmen kennen. 😊

Den Abschluss bildete ein gemeinsames Essen, bei dem wir den Tag R***e passieren lassen konnten.

Ein rundum gelungenes Teamevent!

05/12/2025

Willkommen im Team, Isabell!

Erinnert ihr euch noch an euren Einstieg ins Berufsleben?

Neue Gesichter, viele Eindrücke und die Gewissheit, dass jetzt ein ganz neuer Abschnitt beginnt. Genau diese Phase möchten wir für neue Mitarbeiter so angenehm und motivierend wie möglich gestalten.

So wie bei Isabell, die unser Team seit Kurzem verstärkt.

Sie hat ihren Bachelor in BWL an der IU Internationale Hochschule abgeschlossen und bereits als Werkstudentin Erfahrungen in der Steuerberatung sowie im Accounting gesammelt. Mit diesem Mix bringt sie frisches Wissen, Neugier und einen klaren Blick für die Praxis mit.

Wir freuen uns sehr, dass Isabell unser Team bereichert und darauf, gemeinsam die nächsten Schritte im Berufsalltag zu gehen.

Herzlich willkommen bei Gläser & Gehrmann, Isabell! 🚀

Adresse

Caffamacherreihe 8
Hamburg
20355

Telefon

+4940235167230

Webseite

http://www.glaeser-gehrmann.de/

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