24/06/2026
Que es el Fondo de Asistencia Laboral (FAL)?
Es un esquema de capitalización obligatoria creado por la Ley de Modernización Laboral. Su objetivo es que las empresas anticipen y administren financieramente el costo de las futuras indemnizaciones por despido.
¿Cómo se financia y cuánto se aporta?
El FAL funciona redireccionando una parte de las contribuciones patronales existentes al SIPA, por lo que no representa un costo adicional ni un impuesto nuevo para el empleador.
• Micro, Pequeñas y Medianas Empresas (PyMEs): Aportan el 2.5% de la masa salarial mensual.
• Grandes Empresas: Aportan el 1% de la masa salarial mensual.
Características clave del FAL
• Uso específico: Se destina exclusivamente al pago de indemnizaciones reparadoras (preaviso, integración y despido) para trabajadores con al menos 12 meses consecutivos de antigüedad.
• No reemplaza el régimen actual: El sistema indemnizatorio general sigue vigente.
• Gestión financiera: El dinero se acumula en cuentas separadas e inembargables (como Fondos Comunes de Inversión o Fideicomisos) autorizadas por la Comisión Nacional de Valores (CNV), generando rendimientos financieros.
• Beneficio impositivo: Los aportes y los rendimientos de inversión están exentos del Impuesto a las Ganancias y del IVA.
