Waleed Assem

Waleed Assem محاسب قانوني

28/10/2025
28/10/2025

مطلوب للتوظيف بشركة توريدات كهربائية مقرها المهندسين

- محاسب مالي (يشترط خبرة لا تقل عن 3 سنوات)
- ايام العمل من السبت للخميس (الجمعه إجازة)
- المواعيد من الساعه 8:30ص الي 4:30م

- يتم تحديد المرتب حسب الخبرة في الانترفيو

01282691662
01062483511

28/10/2025

📢 مطلوب محاسب عام (General Accountant)
لشركة Joy & Learn بمنطقة أباظة الصناعية (طريق العبور بلبيس)
الشروط:
خبرة من 0 لـ 1 سنة
إجادة Microsoft Office وبرامج المحاسبة
بكالوريوس تجارة

يفضل المناطق القريبة : ابو زعبل ـ بلببس ـ شبين القناطر
راتب مجزي + بدل انتقال
المهام:
تسجيل القيود اليومية
إعداد ومراجعة التقارير المالية
العمل:
دوام كامل (On-site)
الإجازة الأسبوعية: الجمعة
📱 للتقديم: WhatsApp
01066215342
برجاء ذكر مسمى الوظيفة
منقول

10/06/2025

10/06/2025

ومضات عن إحترافيه التعامل ضريبيا مع المعاملات التى تتم بين الاشخاص المرتبطة
::::::::::::::::::::::::::::::::::::::
فى البدايه لابد وان تكون علي درايه واسعه عمليا بكيفيه تطبيق حكم
• م٣٠ من ق ٩١ لسنه ٢٠٠٥
• م٣٨ /م٤٠ من اللائحه
•م١٢وم١٣ من ق ٢٠٦ لسنه
٢٠٢٠
• م١٤/٢٠ من اللائحه
• الدليل الإرشادي لتطبيق حكم
م٣٠ من ق ٩١ لسنه ٢٠٠٥
• معيار المحاسبه المصرى
رقم ١٥ الافصاح عن الاطراف
ذوى العلاقه
•معيار المراجعه المصرى رقم
٥٥٠ بعنوان الاطراف ذوى
العلاقه
:::::::::افحص بعنايه :::::::
١ المعاملات التى تتضمن شروط تجاريه غير عاديه كالاسعار ومعدلات الفوائد والضمانات وشروط السداد.
٢ معاملات تفتقد الى سبب منطقى لحدوثها
٣ معاملات يختلف جوهرها عن شكلها
٤ معاملات عولجت بطريقه غير معتاده
٥ معاملات ذات مبالغ هامه اوذات حجم كبير مع عملاء او موردين بالمقارنة بغيرهم
٦ معاملات غير مثبته كأداء الاداره لبعض الخدمات بدون مقابل
٧ المعاملات التى تتم فى تواريخ المركز المالي وفى نهايه شهر نوفمبر وديسمبر من العام
٨ ضروره الاطلاع علي محاضر مجلس الاداره ومحاضر الجمعيات العمومية
::::::::::::::::::::::::::::::::::::::
احيانا تتم عمليات الإقراض بين الاشخاص المرتبطة فى صوره قرض مساند وستجد ذلك معظمه من شركات ذات ملاءه عاليه الى شركات ذات رأس مال ضعيف وتجرى الاحداث بأن يتم التنازل عن القرض لزياده رأس المال
::::::::::معالجه بعض الدول :::
عرضت مثل هذه القضايا علي القضاء( ليس عندنا ) وكانت بعض الاحكام هذه المعامله ليست من قبيل التزامات ولكنها من قبيل ادوات حقوق الملكيه وماتم من استحقاق او سداد فوائد لايعد من قبيل تكاليف التمويل ولكنه بمثابة توزيع للربح
ولم يشفع فى مثل هذه القضايا ان الجوهر فوق الشكل او مايسمى اختصارا

المدير الناجح هو الذي يمتلك مزيجًا من المهارات القيادية والإدارية والشخصية التي تمكّنه من تحقيق أهداف المؤسسة بكفاءة وفع...
20/02/2025

المدير الناجح هو الذي يمتلك مزيجًا من المهارات القيادية والإدارية والشخصية التي تمكّنه من تحقيق أهداف المؤسسة بكفاءة وفعالية. إليك بعض المواصفات الأساسية للمدير الناجح:

1. المهارات القيادية
• الرؤية الاستراتيجية: يمتلك رؤية واضحة للمستقبل ويستطيع وضع خطط لتحقيقها.
• القدرة على اتخاذ القرار: يتخذ قرارات مدروسة بناءً على البيانات والتحليل، وليس بناءً على العواطف فقط.
• تحفيز الفريق: يلهم الموظفين ويدفعهم للعمل بكفاءة من خلال التشجيع والتحفيز.
• إدارة الأزمات: قادر على التعامل مع التحديات والضغوط واتخاذ القرارات المناسبة في الأوقات الصعبة.

2. المهارات الإدارية
• التخطيط والتنظيم: يحدد الأهداف، يضع خططًا واضحة، ويوزع المهام بفعالية.
• إدارة الوقت: يوازن بين المهام المختلفة ويحدد الأولويات بذكاء.
• إدارة الموارد: يستخدم الموارد البشرية والمالية والتقنية بأفضل طريقة ممكنة لتحقيق الأهداف.
• متابعة الأداء: يضع مؤشرات أداء رئيسية (KPIs) ويقيم أداء الفريق بناءً على النتائج.

3. المهارات الشخصية
• التواصل الفعّال: يستمع جيدًا، ويتحدث بوضوح، وينقل الأفكار بطريقة مقنعة.
• الذكاء العاطفي: يفهم مشاعر الآخرين ويتعامل معهم بتعاطف واحترام.
• المرونة والتكيف: قادر على التكيف مع التغيرات السريعة في بيئة العمل.
• القدرة على العمل الجماعي: يشجع التعاون بين أعضاء الفريق ويخلق بيئة إيجابية.

4. النزاهة والأخلاق المهنية
• يتحلى بالأمانة والشفافية في التعامل مع الموظفين وأصحاب المصلحة.
• يلتزم بالقوانين والسياسات الداخلية والخارجية.

5. الابتكار والتطوير المستمر
• يسعى لتحسين العمليات والبحث عن حلول جديدة للمشاكل.
• يشجع التعلم المستمر ويحرص على تطوير مهاراته ومهارات فريقه.

6. التفكير التحليلي وحل المشكلات
• قادر على تحليل المشكلات المعقدة وإيجاد حلول مبتكرة وفعالة.
• يستخدم البيانات والمعلومات لاتخاذ قرارات قائمة على الأدلة.

هذه المواصفات تساعد المدير على تحقيق النجاح في بيئة العمل وبناء فريق قوي ومنتج.

18/02/2025

الجزء الاول من المعالجات المحاسبيه والضريبيه لشركات المحاصه
……………………………………………..
شركات المحاصة لها طبيعة خاصة في المعالجة المحاسبية والضريبية! خليني أشرح لك ببساطة:
✅ المعالجة المحاسبية لشركات المحاصة:
عدم وجود شخصية اعتبارية مستقلة: شركة المحاصة ليس لها كيان قانوني مستقل، وبالتالي لا تمسك دفاتر مستقلة باسمها.
• الحسابات عند الشريك المدير: تُدار العمليات المحاسبية بالكامل من خلال دفاتر الشريك المدير (القائم بالإدارة).
• إثبات الإيرادات والمصروفات: تُسجل الإيرادات والمصروفات في دفاتر الشريك المدير، مع فتح حساب خاص يمثل حصة كل شريك في الأرباح أو الخسائر.
• توزيع الأرباح: يتم توزيع الأرباح وفقًا لعقد شركة المحاصة، حيث يحصل كل شريك على نصيبه وفقًا لما تم الاتفاق عليه.
✅ المعاملة الضريبية لشركات المحاصة في مصر:
• الإقرار الضريبي: وفقًا لقانون الضرائب المصري، شركة المحاصة غير ملزمة بتقديم إقرار ضريبي مستقل لأنها ليست كيانًا قانونيًا.(لكن لها ملف ضريبي ) وقد يتم تقديم الاقرارات الضريبيه
• الإخضاع للضريبة: يتم إدراج أرباح شركة المحاصة ضمن إقرار ضريبة الدخل الخاص بالشريك المدير، باعتباره الممثل القانوني للشركة أمام مصلحة الضرائب.
• ضريبة الأرباح التجارية والصناعية: يُعامل الدخل المتولد من شركة المحاصة كدخل شخصي للشركاء، ويخضع للضريبة وفقًا لنظام الشرائح الضريبية على الأشخاص الطبيعيين أو الاعتباريين (حسب شكل الشريك القانوني).
• ضريبة القيمة المضافة: إذا كانت أنشطة شركة المحاصة خاضعة للضريبة على القيمة المضافة، فالشريك المدير هو المسؤول عن التسجيل والإقرار والسداد.
✨ نقطة مهمة:
• يجب توثيق عقد شركة المحاصة داخليًا بين الشركاء فقط، دون الحاجة إلى نشره، مع تحديد واضح لحصة كل شريك في رأس المال والأرباح والخسائر.
• في حال الفحص الضريبي، تطلب مصلحة الضرائب الاطلاع على هذا العقد لتحديد نصيب كل شريك من الأرباح
هذه نقطه أوليه للايضاح

13/02/2025

تعاني مصلحة الضرائب المصرية من عدة مشكلات تؤثر على كفاءة التحصيل الضريبي وعدالة النظام الضريبي، ومن أبرز هذه المشكلات:

أولًا: المشاكل التي تواجه مصلحة الضرائب المصرية

1. التهرب الضريبي
• تهرب بعض الشركات والأفراد من دفع الضرائب عن طريق إخفاء الأرباح أو تسجيل معاملات وهمية.
• انتشار الاقتصاد غير الرسمي الذي لا يخضع للرقابة الضريبية.
• استخدام الفواتير المزورة أو عدم إصدار فواتير بيع.

2. تعقيد الإجراءات الضريبية
• كثرة الإجراءات الورقية وطول مدة الفحص الضريبي.
• تعقيد القوانين الضريبية وتعدد التعديلات مما يؤدي إلى صعوبة الامتثال.
• عدم وضوح بعض النصوص القانونية، مما يؤدي إلى تفسيرات مختلفة بين الممولين والمأموريات.

3. ضعف البنية التحتية الرقمية
• عدم اكتمال رقمنة كافة الإجراءات الضريبية، مما يؤدي إلى تأخير في الفحص والتحصيل.
• ضعف الربط بين مصلحة الضرائب والجهات الأخرى مثل البنوك والجمارك.
• الحاجة إلى تدريب العاملين على الأنظمة الرقمية الجديدة.

4. عدم الثقة بين الممولين ومصلحة الضرائب
• يرى بعض الممولين أن النظام الضريبي غير عادل، حيث يتحمل بعض القطاعات أعباء ضريبية أعلى من غيرها.
• وجود حالات تقدير جزافي وعدم وضوح أسس المحاسبة أحيانًا.
• عدم توافر آليات سريعة لحل النزاعات الضريبية.

5. التأخر في رد الضريبة للممولين
• تأخر مصلحة الضرائب في رد ضريبة القيمة المضافة للمصدرين وغيرهم، مما يؤثر على السيولة النقدية للشركات.

6. نقص الكوادر المؤهلة داخل المصلحة
• قلة عدد الفاحصين المؤهلين مقارنة بعدد الممولين.
• الحاجة إلى دورات تدريبية مستمرة لمواكبة التطورات الاقتصادية والقانونية.

ثانيًا: الحلول المقترحة لتحسين كفاءة مصلحة الضرائب

1. مكافحة التهرب الضريبي

✅ التحول إلى الاقتصاد الرقمي:
• التوسع في استخدام الفواتير الإلكترونية والإيصالات الإلكترونية لمتابعة جميع المعاملات التجارية.
• ربط قواعد بيانات مصلحة الضرائب مع الجهات الحكومية الأخرى (البنوك – الشهر العقاري – الجمارك – المرور).

✅ تشديد العقوبات على التهرب الضريبي:
• فرض غرامات كبيرة وحبس في حالة التهرب المتعمد.
• تحفيز الإبلاغ عن حالات التهرب الضريبي من خلال مكافآت مالية للمبلغين.

✅ دمج الاقتصاد غير الرسمي:
• تقديم حوافز ضريبية مثل الإعفاءات المؤقتة لتشجيع المشروعات الصغيرة على التسجيل الضريبي.
• تبسيط إجراءات التسجيل الضريبي لجذب المشروعات الصغيرة والمتوسطة.

2. تبسيط الإجراءات الضريبية

✅ إصلاح النظام الضريبي:
• تقليل عدد المستندات المطلوبة لتقديم الإقرارات الضريبية.
• إصدار أدلة إرشادية توضح كيفية الامتثال الضريبي بطريقة مبسطة.

✅ سرعة الفصل في النزاعات الضريبية:
• إنشاء لجان متخصصة لحل النزاعات الضريبية بسرعة بدلاً من اللجوء إلى القضاء الذي يستغرق وقتًا طويلًا.
• وضع معايير واضحة وشفافة للتقدير الضريبي لمنع الاجتهادات الشخصية.

✅ تحديث التشريعات الضريبية:
• توحيد القوانين الضريبية وتقليل التعديلات المتكررة لتحقيق استقرار تشريعي.

3. تطوير البنية التحتية الرقمية

✅ التوسع في تطبيق الفاتورة الإلكترونية
• إلزام جميع الشركات باستخدام نظام الفاتورة الإلكترونية وربطها بالمصلحة لحصر الإيرادات الحقيقية.
• تقديم حوافز للشركات الملتزمة، مثل تقليل فترات الفحص الضريبي.

✅ تحسين أنظمة الربط الإلكتروني بين الجهات الحكومية
• إنشاء منصة موحدة تضم بيانات الضرائب والجمارك والبنوك والشهر العقاري لمنع التهرب الضريبي.

✅ زيادة تدريب العاملين على التحول الرقمي
• تقديم دورات مستمرة لموظفي الضرائب لتحديث مهاراتهم الرقمية.

4. تعزيز الثقة بين الممولين ومصلحة الضرائب

✅ تحقيق العدالة الضريبية
• إعادة النظر في الشرائح الضريبية لضمان توزيع الأعباء الضريبية بشكل عادل.
• فرض ضرائب تصاعدية على الأرباح الكبيرة وتقليل الضرائب على المشروعات الصغيرة.

✅ تحسين التواصل مع الممولين
• إطلاق حملات توعية لتعريف الممولين بحقوقهم وواجباتهم الضريبية.
• توفير قنوات تواصل مباشرة مع مصلحة الضرائب للإجابة على الاستفسارات بسرعة.

✅ إصلاح نظام الفحص الضريبي
• تقليل الفحص العشوائي والتركيز على الممولين الذين تظهر بياناتهم تناقضات واضحة.
• الاعتماد على الذكاء الاصطناعي في تحليل بيانات الممولين لاكتشاف حالات التهرب بشكل أكثر دقة.

5. تسريع رد الضريبة للممولين

✅ تحديد مدة زمنية ملزمة لرد الضريبة
• وضع حد زمني أقصى لرد الضريبة، مثل 30 يومًا، مع فرض غرامات على التأخير من جانب المصلحة.

✅ تبسيط إجراءات استرداد الضريبة
• تقليل عدد المستندات المطلوبة لتقديم طلبات استرداد الضريبة.
• استخدام أنظمة إلكترونية لمعالجة طلبات الاسترداد تلقائيًا دون تدخل بشري.

6. رفع كفاءة الكوادر البشرية

✅ زيادة عدد الموظفين المؤهلين
• تعيين المزيد من الفاحصين الضريبيين لمواكبة العدد المتزايد من الممولين.

✅ تدريب مستمر لموظفي الضرائب
• تقديم برامج تدريبية متقدمة في المحاسبة والضرائب لموظفي المصلحة.
• إرسال كوادر من مصلحة الضرائب لدورات تدريبية في الدول التي لديها أنظمة ضريبية متقدمة.

خاتمة

إذا تم تنفيذ هذه الحلول، يمكن لمصلحة الضرائب المصرية تحسين كفاءة التحصيل الضريبي، وتقليل التهرب، وزيادة رضا الممولين، مما ينعكس إيجابيًا على الاقتصاد المصري.

10/02/2025

ملخص مشروع القانون
بشأن الحوافز والتسيرات الضريبية
للمشروعات التي لا يتجاوز رقم أعمالها (20.000,000) السنوي عشرين مليون جنيه
م رقم المادة ملخص المادة في المشروع
1 المادة الأولى المشروعات الخاضعة لأحكام هذا القانون هي المشروعات التي لا يتجاوز رقم أعمالها السنوي عشرين مليون جنيه و التي تطلب الاستفادة من أحكام هذا القانون بما في ذلك اللأنشطة المهنية سواء أكانت مسجلة ضريبياً في تاريخ العمل به أو غير مسجلة.
2 المادة الثانية يكون تحديد حجم أعمال المشروع الخاضع لأحكام هذا القانون وفقاً لأي من المعايير الآتية:
1. بيانات آخر ربط ضريبي نهائي للمشروع المسجل لدى المصلحة في تاريخ العمل لهذا القانون.
2. بيانات أول إقرار ضريبي يقدمه المشروع المسجل لدى المصلحة ولم تحاسب ضريبياً حتى تاريخ العمل بهذا القانون.
3. بيانات الإقرار الذي يقدمه المشروع الذي يسجل ضريبياً بعد تاريخ العمل لهذا القانون.
4. البيانات المتوفرة او القائمة خلال منظومة الفاتورة الإلكترونية أو الإيصال الإلكتروني.
3 المادة الثالثة شروط الاستفادة من الحوافز والتيسيرات الضريبية المنصوص عليها في هذا القانون:
1. الإلتزام بتقديم الإقرارات الضريبية في المواعيد القانونية.
2. الإنضمام إلى المنظومات الإلكترونية (الفاتورة أو الإيصال الإلكتروني)
4 المادة الرابعة لا تسرى أحكام هذا القانون على الحالات الآتية:
1. أنشطة الاستشارات المهنية التي تتضمن ايراداتها 90% على الأقل من رقم أعمالها السنوي على تقديم إستشارات مهنية لشخص أو شخصين.
2. المشروعات التي تقوم بأي فعل أو سلوك يقصد به الدخول تحت مظلة هذا القانون بغير وجه حق.
يجوز بقرار من الوزير استثناء بفعل الأنشطة من البند رقم (1) من هذه المادة.
5 المادة الخامسة لا يجوز للمشروعات الخاضعة لأحكام هذا القانون العدول عن طلب الإستفادة من أحكام هذا القانون قبل مضى خمس سنوات (5 سنوات) من تاريخ تقديم الطلب للاستفادة من هذا القانون
6 المادة السادسة يعمل بها لمن يرد بشأنه نص خاص في هذا القانون بالقانون رقم 91 لسنة 2005،
ق 206 لسنة 2020
7 المادة السابعة تعفى المشروعات الخاضعة لأحكام هذا القانون من:
• رسم تنيمة الموارد المالية للدولة.
• ضريبة الدمغة.
• رسوم التوثيق والشهر لعقود تأسيس الشركات و المشأت وعقود التسهيلات الإئتمانية والرهن المرتبطة بأعمالها ، وغير ذلك من الضمانات التي تقدمها للحصول على التمويل.
• كما تعفى من الضريبة والرسوم المشار إليها عقود وتسجيل الأراضي اللازمة لإقامة تلك المشروعات.
8 المادة الثامنة تعفى الأرباح الرأسمالية الناتجة من التصرف في الأصول الثابتة أو الآلات أو معدات الإنتاج للمشروعات الخاضعة لأحكام هذا القانون من الضريبة المستحقة على هذه الأرباح.
9 المادة التاسعة لا تخضع توزيعات الأرباح الناتجة عن نشاط المشروعات الخاضعة لأحكام هذا القانون للضريبة المقررة على التوزيعات وفقاً للقانون المنتظم لضريبة الدخل
10 المادة العاشرة تحدد الضريبة على الدخل المستحق على المشروعات الخاصة لأحكام هذا القانون على النحو الآتي:
النسبة المدى
4.% حجم الأعمال أقل من 500,000 جنيه
5.% من 500,000 ويقل عن 2,000,000
75.% من 2,000,000 ويقل عن 3,000,000
1% من 3,000,000 ويقل عن 15,000,000
1,5% من 15,000,000 ولا يجاوز 20,000,000
فى حالة تجاوز رقم الأعمال الـ 20,000,000 من أي سنة خلال مدة (5 سنوات) من تاريخ طلب الاستفادة بنسبة لا تتجاوز 20% ولمرة واحدة يستمر المشروع في الاستفادة من هذه الأحكام وفقاً لسعر الضريبة المقرر بالبند رقم (5) من هذه المادة.

إذا تم تجاوز رقم الأعمال السنوي للمشروع هذه النسبة 20% او تكرار تحققها خلال المدة المذكورة تنتهي إستفادة المشروع من أحكام هذا القانون من السنة التالية.
11 المادة الحادية عشرة لا تخضع المشروعات الخاضعة لأحكام هذا القانون لنظام الخصم او الدفعات المقدمة تحت حساب الضريبة المنصوص عليها في ق 91 لسنة 2005.
12 المادة الثانية عشرة 1. للمشروعات الخاضعة لأحكام هذا القانون نموذج مستقل للإقرار الضريبي السنوي من نشاطها (التجاري – الصناعي – المهني).
2. إقرار الضريبة على القيمة المضافة يتم تقديمه كل (3 أشهر) خلال الشهر التالي لإنتهاء هذه الفترة مقترناً بسداد الضريبة.
3. بالنسبة للضريبة من المرتبات وما في حكمها يقتصر الإلتزام على تقدم إقرار التسوية الضريبية السنوية المنصوص عليها في ق 206 لسنة 2020 مقترناً بسداد الضريبة.
4. يكون تخص الإقرارات بعد مضى خمس سنوات من تاريخ طلب الإستفادة على مستوى الضريبة على الدخل والضريبة على القيمة المضافة (ق 91 لسنة 2005، ق 67 لسنة 2016).
13 المادة الثالثة عشرة تعفى المشروعات من إمساك السجلات والدفاتر والمستندات المنصوص عليها وفق م 38 لسنة 2020 وعليها الإلتزام بالنظم المبسطة للسجلات والدفاتر والمستندات والإقرارات التي يصدر بها قرار من وزير المالية بناء على عرض رئيس المصلحة.
14 المادة الرابعة عشرة يصدر وزير المالية القرارات اللازمة بتنفيذ أحكام هذا القانون خلال شهر من تاريخ العمل به.( يلاظ من النص انه ليس هناك لائحة تنفيذية لهذا القانون بنائء على هذا النص )
15 المادة الخامسة عشرة تلغى المواد أرقام (27 / 29 / 31 / والفقرة الأولى من المادة (81) / 85 / 86 / 87 / 93 / 94 / 95 / 96 / 97 / 98 / 00) من قانون قيمة المشروعات المتوسطة والصغيرة ومتناهية الصغر بالقانون رقم 152 لسنة 2020.
16 المادة السادسة عشرة ننشر هذا القانون في الجريدة الرسمية ويعمل به من أول الشهر التالي لتاريخ نشره.
يبصم هذ القانون بخاتم الدولة وينفذ كقانون من قوانينها.

10/02/2025

مصلحة الضرائب الأمريكية (IRS) هي وكالة اتحادية مسؤولة عن جمع الضرائب وتطبيق القوانين الضريبية في الولايات المتحدة. إليك نظرة عامة على كيفية إدارة IRS:
*الهيكل التنظيمي:*
1. _المدير العام_: يرأس IRS مدير عام يعينه الرئيس الأمريكي بموافقة مجلس الشيوخ.
2. _النواب العامون_: يعين المدير العام نوابًا عامين مسؤولين عن الإدارة اليومية لIRS.
3. _الأقسام_: تنقسم ال IRS إلى عدة أقسام، بما في ذلك قسم الضرائب الفردية، قسم الضرائب التجارية، وقسم التحقيقات الجنائية.
*الوظائف الرئيسية:*
1. _جمع الضرائب_: يجمع IRS الضرائب الفيدرالية من الأفراد والشركات.
2. _تطبيق القوانين الضريبية_: يطبق IRS القوانين الضريبية الفيدرالية، بما في ذلك قانون الضرائب الداخلية.
3. _التحقيقات_: يقوم IRS بالتحقيقات في حالات التهرب الضريبي والجريمة المالية.
4. _الخدمات للناس_: يقدم IRS خدمات للناس، بما في ذلك المساعدة في تقديم الضرائب والمعلومات الضريبية.
*الأنظمة واللوائح:*
1. _قانون الضرائب الداخلية_: هو القانون الأساسي الذي يحدد القوانين الضريبية الفيدرالية.
2. _اللوائح الضريبية_: تصدر IRS لوائح ضريبية لتطبيق القوانين الضريبية.
3. _القرارات الضريبية_: تصدر IRS قرارات ضريبية لتفسير القوانين الضريبية.
*التكنولوجيا والتحديث:*
1. _نظام الضرائب الإلكتروني_: يسمح IRS للمواطنين والمؤسسات بتقديم الضرائب إلكترونيًا.
2. _البرامج الضريبية_: تستخدم IRS برامج ضريبية لتحليل البيانات وتحديد حالات التهرب الضريبي.
3. _التحديث المستمر_: تعمل IRS على تحديث أنظمتها وتكنولوجيتها لتحسين كفاءتها وفعاليتها.
هذا مارأيته ضف على ذلك السرعه فى الانجاز وتوفير الوقت والجهد والتكلفة وعدم المحاباه منظومه متكامله رائعه كود قانون الضرائب يحمل فى طياته كود المعايير اسف الGAAP
ملحوظه اخيره لاترى عينك اى ممول او مكلف فى الهيئه ولاترى الا سيارات العاملين والمدققين
سهل جدا جدا جدا ان نكون الافضل لكن إذا أردنا وتوكلنا علي الله
تحياتى وحبي للجميع
ولمصرنا الغاليه

Address

6 October, 6 October City
6 October City

Website

Alerts

Be the first to know and let us send you an email when Waleed Assem posts news and promotions. Your email address will not be used for any other purpose, and you can unsubscribe at any time.

Share

Category